立“严”“实”标尺树为政新风

　　——权威解读四川省委《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》

　　□本报记者 安微

　　近日，省委出台《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》，结合我省实际提出了加强党员干部教育管理监督的一系列措施。文件出台之际，省委组织部副部长沈晓玲就《意见》的相关热点问题接受了记者采访。

　　问：据我们了解，以省委文件对贯彻“三严三实”作出全面部署和制度设计，这个《意见》在全国还是第一个。《意见》是在什么样的背景下出台的？

　　答：党的十八大以来，以习近平同志为总书记的党中央从作风建设开局起步，出台八项规定，在全党深入开展教育实践活动，提出好干部标准和“三严三实”要求，修订完善干部任用条例，以高压态势正风肃纪、从严治吏，用一系列“组合拳”刷新吏治环境，赢得了人民群众的衷心拥护和全社会的广泛认同。省委认真贯彻落实中央精神，紧密结合四川干部队伍建设实际，鲜明提出了“三重”用人导向和落实好干部标准的“信念坚定、政治可靠，思想解放、敢闯新路，脚踏实地、埋头苦干，勤奋敬业、甘于奉献，品德高尚、清正廉洁”40字要求，深入开展“中国梦”和群众路线教育实践活动，强调各级党员干部要“一心为民、干在实处”。特别是去年以来，全省党员干部在教育实践活动中深入反“四风”、转作风、走基层、惠民生，有力推动了干部队伍作风的持续好转，探索创造了在新形势下加强班子队伍建设、联系服务群众的一系列有效措施和办法。

　　省委审时度势、治本谋远，制定出台这个《意见》，从制度层面固化和升华这一系列管党治吏的有效举措和经验做法，构建起党的队伍建设和思想作风建设的长效机制，充分体现了从严务实抓班子的坚定决心。总的来看有三方面的考虑。一是要在干部队伍中形成鲜明导向。让好干部标准和“三严三实”成为各级党员干部的共同价值追求，让各级党员干部进一步明白省委“倡导什么、反对什么，鼓励什么、惩处什么”。既注重加强干部日常教育管理，又注重强化关心爱护激励，引导各级党员干部把心思和精力凝聚到推动实施省委治蜀兴川方略上来。二是要依章依规依法扎紧制度铁笼。 （下转06版）