凉山州专题研究部署2016年驻村帮扶工作

（龙德波）　近日，凉山州“双联”办公室、凉山州干部驻村帮扶协调小组办公室召开会议，传达贯彻全省机关党的建设工作会议、全省干部驻村帮扶工作座谈会和州脱贫攻坚领导小组第二次全体会议精神，在总结2015年工作的基础上，研究部署2016年全州“双联”、干部驻村帮扶工作。

　　会议由州直工委常务副书记、州“双联”办公室、凉山州干部驻村帮扶协调小组办公室主任杨太荣主持，直工委班子成员、州“双联”、干部驻村帮扶办公室有关负责人参加会议。

　　会议传达、学习了全省机关党的建设工作会议、全省干部驻村帮扶工作座谈会和州脱贫攻坚领导小组第二次全体会议的主要精神，专题研究了2016年全州“双联”、干部驻村帮扶工作。会议指出，2015年，全州各级、各部门和驻州中央、省属单位认真贯彻落实中央、省委、州委脱贫攻坚的重大决策部署，坚持把干部驻村帮扶工作作为精准扶贫的重大举措，精心组织，狠抓落实，帮扶工作布局全面完成，帮扶工作全面有序开展。一是形成了纵向到底、横向到边的帮扶工作机制。二是上下联动，真派实驻，整合资源抓落实，帮扶力量落实到位。三是聚焦脱贫谋发展，集中力量抓布局，驻村帮扶初见成效。全州2072个贫困村“六个一”全覆盖。目前存在的主要困难和问题：一是帮扶力量薄弱。我州辖区面积广、县市乡村多，贫困村数量占全省18%，受限于州、县（市）部门单位数量较少、人手紧张、干部老龄化严重等因素，11个重点县贫困县包村单位、下派干部等帮扶力量严重不足，选派数量足、素质高的干部高效推进驻村帮扶工作难度较大。二是部分驻村干部还没有完全住到村上，驻村帮扶工作整体合力还有待加强。三是个别驻村干部因成长经历、工作经历原因，缺乏农村工作经验，开展帮扶工作办法不多，与农村工作需要还有差距。四是个别行业的帮扶单位对脱贫攻坚缺乏责任意识，对所联系村还未派员前去开展工作。

　　会议要求，州“双联”办、州干部驻村帮扶协调小组办公室和全体驻村帮扶干部一定要提高认识，增强脱贫攻坚的使命感，要把握以民生事业开路、以产业跟进作为关键、以发挥贫困群众主体作用为基础、以加强基层组织建设为支撑的基本路径，进一步做好驻村帮扶工作。

　　一要坚持与“两学一做”相结合，加强驻村干部思想政治建设。真正沉下去接地气，突出解决农村行路、饮水、上学、就医、就业、移民搬迁等现实困难，让贫困群众有更多的获得感，在密切联系群众、解决民生问题等方面做合格党员。

　　二要深入实际调查研究，科学谋划未来发展。引导驻村干部根据各地实际情况，围绕“一村一品”，研究产业发展方向、品种和规模，研究制定切实可行的帮扶规划。做到产业规划县乡村三级对接、产业周期长短对接、产业组织形式与市场对接，推动特色产业规模化、品牌化发展，让贫困群众有稳定、可靠的收入来源。

　　三要加强对驻村干部的服务和管理。作为州“双联”办、驻村帮扶办要强化对17县市“双联”、驻村帮扶工作的指导力度，进一步加强对驻村干部的服务和管理，树立良好导向，确保驻村干部下得去、蹲得住、干得好、用得好。引导驻村干部终保持干事创业、开拓进取精气神，在脱贫攻坚中奋发有为、建功立业。

　　四要坚持制度落地生效。强化督查考评，对驻村帮扶工作开展专项督查和不定期抽查，及时了解推进情况，发现解决存在问题，确保驻村帮扶工作扎实有序推进。

　　五要强化监督执纪问责。重视和加强州级机关党风廉政建设，强化州派驻“第一书记”法纪意识，坚决把纪律规矩挺在前面，深化为官不为、“吃拿卡要”、“庸懒散浮拖”等专项整治，坚决防止“四风”反弹回潮；坚决查处贪污挪用扶贫资金、扶贫物资等违法违纪的人和事。

　　六要加强宣传推动，激发各地、各部门（单位）和驻村帮扶干部的内生动力。认真总结各地、各部门（单位）的先进经验和工作亮点，驻村帮扶干部的先进事迹，充分利用多种媒体宣传报道，营造赶学超的格局和氛围，聚力推进全州驻村帮扶各项工作。