驻村干部“双向选择” 罗江县万安镇新措施打破旧传统

四川在线德阳频道消息（李书豪 张明云 记者 古蓉媛） 为加强全镇干部队伍建设，进一步合理配置人力资源，充分调动驻村、社区干部的工作积极性和主动性，近日罗江县万安镇按照“自愿报名、双向选择、统筹安排”的原则，打破常规，全面推行驻村、社区干部双向选择工作办法，做到人事优化、职责明确、工作务实、考核严格、监督有力。

以往驻村干部到那里驻村主要是由镇党委决定的。而现在实施的驻村干部“双向选择”措施则打破了传统，变为机关干部和村（社区）相互选定，按照村、社区选干部、干部选、村社区的方式，有效改变了驻村、社区干部曾经挂名而不出力，甚至一年到头难得下一次村、社区，对、村社区情况不明、工作不清的现状，对激励驻村、社区干部的服务意识和促进村社区工作开展打下了良好基础。

实现双向选择后，万安镇党委制定了工作目标和一致的奖惩办法，使干部能迅速到岗到位，迅速披挂上阵，迅速行动起来，以饱满的热情、高昂的斗志、良好的状态，积极主动作为，转变工作作风，理清工作思路，为村、社区的建设与发展上台阶、谋跨越添思路、谋点子。