四川省委组织部:近期集中调整一批软班子和不称职干部

    深入贯彻落实全省领导班子思想政治建设工作会精神，省委组织部要求

    重点抓好专题学习培训等七项工作

    为深入贯彻落实全省领导班子思想政治建设工作会精神，四川省委组织部近日下发通知，要求近期重点抓好七项工作，主要内容包括：抓好中央、省委全面从严治党系列重要文件专题学习培训；组织开展正反两方面典型学习反思讨论；集中调整一批软班子和不称职干部；以县为单位制定党员干部行为规范；落实一批关心激励干部的政策措施；加强先进典型的宣传表彰；积极做好建章立制工作等。

    专题学习培训方面，要继续深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕省委书记王东明在全省领导班子思想政治建设工作会上的总体部署，集中抓好省委《关于坚持思想建党与制度治党紧密结合全面推进从严治党的决定》《关于建立健全作风建设长效机制的意见》《关于认真贯彻“三严三实”要求进一步加强党员干部教育管理监督的意见》《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》和《关于贯彻落实〈党政领导干部选拔任用工作条例〉进一步规范选人用人工作的意见》及干部动议、民主推荐、考察工作、讨论决定、任职管理的5个办法等重要文件的学习培训。要精心组织党政主要领导干部读书班、党委（党组）中心组专题学习讨论、理论宣讲辅导、党校（行政学院）列入主体班教学计划，分层分类搞好学习培训。

    开展正反典型学习反思讨论方面，要以“讲政治、守纪律、守规矩”为主题，在4月底前召开一次专题会议。要认真学习焦裕禄、兰辉、菊美多吉、毕世祥等同志先进事迹，学习改革发展主战场和维护稳定第一线涌现出来的身边先进典型，对照先进找差距，明确努力方向，反对为官不为、主动奋发有为。要对全省重大腐败案件和本地本单位近年来发生的具体案件进行检视反思，剖析根源，汲取教训，自觉做到知敬畏、明规矩、守底线。

    调整软班子和不称职干部方面，要认真贯彻“好干部”标准和“三严三实”要求，按照省委“六个重视选用”“六个坚决不能用”“六个坚决调整”的导向原则，对所管理的领导班子和领导干部进行一次综合分析研判，适时集中调整一批缺乏战斗力的班子和为官不为的干部，特别是对近年来腐败案件多发频发负有重要责任的班子和干部，要严肃追究责任，坚决进行调整。

    制定党员干部行为规范方面，要围绕贯彻落实省委《严守政治纪律严明政治规矩加强领导班子思想政治建设的十项规定》，省级层面以部门、系统为单位，地方以县为单位制定党员干部行为规范。

    关心激励干部政策措施方面，省、市、县都要探索从严管理与关心激励相结合的干部管理新路子，特别要帮助解决基层干部的实际问题，鼓励他们扎根基层、安心工作。全面落实《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》，抓紧研究制定实施方案和配套措施；抓好交流干部周转房建设，特别是加大艰苦偏远地区、民族地区乡镇干部周转房建设力度，解决好基层干部的生活居住问题；建立村（社区）干部待遇稳定增长机制，激发基层干部干事创业的积极性。

    先进典型宣传表彰方面，要发现、总结一批先进典型，大力宣传他们的先进事迹，并在“七一”前后表彰一批先进党组织和优秀党员干部，大张旗鼓地树立正面典型，激励干部为官有为、一心为民、干在实处。

    建章立制工作方面，要紧密结合党的建设制度改革，从思想政治建设、纪律作风建设、党员干部监督管理、干部人事制度、管党治党责任等方面进行梳理，做好制度“废、改、立”工作，加快建立系统配套、科学完善的党的建设制度体系。围绕系统贯彻中央和省委出台的制度规定，特别是全省领导班子思想政治建设工作会上提出的建立完善“八个领域”和“十个方面”的制度要求，结合实际研究制定配套制度和办法，通过科学完备的制度来规范引领干部的思想和行为。(记者 周前进)