达州市通川区社保局2015年重点工作推进顺利

今年以来通川区社保局围绕中心，服务大局，锐意进取，开拓创新，社会保险各项重点工作顺利推进。

一、社会保险扩面征缴超过时间进度

（一）社会保险扩面工作成绩显著。通川区社保局牢牢抓住统筹城乡发展机遇，密切联系区情民情，不断加大宣传引导力度，扎实推进城镇各类企业及其职工、个体工商户和灵活就业人员、失地农民的社会保险扩面工作，社保覆盖面不断扩大，参保人员逐年递增。截止9月末，全区参加职工基本养老保险人数（在职）达到了56943人，完成全年目标任务的96.7%。

（二）社保基金征缴再创新高。通川区社保局把基金征收作为社保工作的重中之重，全面发挥征缴工作的主动性和创造性，多途径、多方式采取有效举措确保社保基金应收尽收。截止9月末，全区征收养老保险基金44478万元，完成全年目标任务的93.64%。

二、社会保险“五险统一”征缴稽核积极准备

按照市人社局《关于社会保险“五险合一”征缴稽核的实施意见》要求，通川区社保局多次组织全局干部职工认真学习实施意见，深刻领会其重要意义、制度设计和工作要求，反复讨论和探讨工作实施的方向和路径，积极作好基础工作准备，着力以全市 “五险统一”征缴稽核实施方案和经办模式为指导，以全新的“金保工程”征缴稽核管理平台为载体，通过部门调整、职能整合、业务优化，统筹协调工作机制等举措，统一构建全新的“征缴平台”、“稽核平台”和“基金管理平台”，作为新时期社保工作核心和抓手，全力做好对各类参保单位统一登记申报、统一缴费基数、统一计划征缴、统一分帐、统一稽核、统一基础信息管理的各项基础工作，并有效带动和理顺“五险统一”征缴稽核经办管理和社保整体业务运行流程，逐步形成工作体系规范、经办程序优化、工作效能提升、制度实施保障有力的社保工作新格局。

三、社会保险经办业务逐步向下覆盖延伸

社会保险经办服务向基层延伸是人社部门当前乃至今后长时期的重要工作内容，其核心是加强乡镇（街道）、社区（村）劳动保障和社会保险经办平台建设，包括落实基层平台办公场所、办公设备、工作人员和工作经费，以及职责配备、业务下放、机制设立和完善“金保工程”操作平台等等内容。通川区社保局结合实际，逐步梳理出行之有效、符合实际的可向下延伸的工作职责和业务经办项目，以及配套的工作机制和流程，积极对接各级人社、业务主管和财政部门，加快完善“金保工程”操作平台，建立财政投入保障机制，加强工作的统筹安排和协作力度，充分发挥现有的劳动保障所、便民服务中心（站）作用，条件成熟可行的，予以试点并推广，逐步向下延伸。（供稿：通川区社保局）