跨越式的发展、令人瞩目的成就

　　大树底下好乘凉，狮子山上好读书。

　　这句广泛流传于民间的顺口溜，指的便是位于成都市东郊的狮子山，四川师范大学坐落于花木缤纷的狮子山得以闻名遐迩。

　　大树一天天在长大，狮子山上的四川师范大学这个读书人向往之地，已成为四川省规模最大、学科门类最齐全的省属重点大学。49年的成长道路，特别是近十年的历程，川师大实现了超常规、跨越式的发展，莫不让世人惊叹，被人们誉为"四川师大现象"。

　　小平同志南巡讲话以后，四川师大按照"发展才是硬道理"的思路，从93年起，就开始了连续9年的稳步扩招。1992年，学校招收的新生只有1100多人，而到2001年，新招的各类师大学生（不含成教）就接近11000人，9年扩大了9倍多。目前各类在校生的总人数已突破4万人，其中全日制学生约27000人。

　　同时，川师大的办学条件也有了极大的改善，学生公寓全部焕然一新，总面积从3万多平方米增加到20多万平方米；学校占地面积从不足500亩增加到3000亩；教学大楼更是今非昔比﹐单最近两年教学设备的投入就超过了过去10年的总和；优美的校园更是锦上添花，熏陶着师生们美好的心灵。

　　四川师大在短短的9年时间变大变强，实现今日之规模，在教育界创造了一个众所周知的奇迹。

　　回顾创建之初，川师大并没有得天独厚的资质，反而属于办学条件先天不足，基础设施差，历史欠帐多的学校。然而，在教职工编制不变，国家经费投入非常有限的情况下，要把学校做强做大，可谓是矛盾重重、困难重重。那么，川师大实现超常规、跨越式的发展依靠的是什么呢？除了党和政府的关心和支持外，从根本上讲，靠的是解放思想、实事求是的思想路线，靠的是开拓创新的务实精神，靠的是深化改革的得力措施。

　　把做强做大作为发展的主题。川师大领导班子始终把发展作为重要课题，坚持用发展的方法来解决发展中的问题。他们认为学校的发展绝不是单纯的数量增长，而是规模、结构、质量、效益的统一体，在矛盾中的统一体，分清主次，齐头并进，根据不同发展阶段的主要矛盾，确定工作的重心，齐心协力，克服矛盾和困难，实现发展工作中的整体推进。

　　以改革创新为发展的原动力。川师大领导班子若干年前就意识到，要把学校做大做强，必须解决观念问题、体制问题、教师知识更新问题，否则学校的发展就会受到制约。这些问题的解决只有依靠改革创新。在全国尚未明确高校扩招的时候，川师大已经先行一步，稳步扩大招生规模，同时不断完善学校的软件、硬件，从而使学校在全国的大规模扩招中没有遭遇设施不齐、师资不足的尴尬。从1995年起，川师大就开始探索新的办学模式，率先建立了二级学院，这些举措，充分展示了川师大领导班子前瞻的思想，大胆创新的气魄。

　　求真务实的运行机制是实现规模发展的重要保证。川师大通过学科创新、规范的管理来促使良好作风的形成，通过改革内部管理机制，构建了一个鼓励教职工奋发进取，求真务实的运行机制。学校对基层单位建立了单位目标考核责任制，充分调动了广大教职工教书育人、管理育人、服务育人的积极性，全校呈现出一片生机勃勃、欣欣向荣的精神风貌。

　　四川师范大学在国家投入严重不足，自身无任何先天优势的情况下，不仅没有止步，更没有倒退，反而惊人地实现了超常规、大踏步、跨越式的发展。有人说"川师大现象是穷国办教育的缩影。"诚哉斯言！