资阳地税打造“五廉”品牌护航税收发展

　　今年以来，资阳市地税局党组坚决贯彻全面从严治党要求，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作，层层落实“两个责任”，狠抓纪律作风，将廉政建设融入到税收工作各个环节，为税收事业健康发展和打造廉洁高效的干部队伍打下了坚实的基础。

　　一是强化教育树廉。通过参加“学准则条例守纪律规矩”专题教育，各类培训班开设廉政课制度，前往四川省女子监狱接受反腐倡廉警示教育，观看《贪欲打开堕落之门》警示教育片，收看资阳《阳光问廉》节目，学习《忏悔实录V》并写读后感等活动，让全局干部职工树立正确的权力观、地位观和利益观，切实筑牢拒腐防变的思想防线，守住廉洁从税底线，不触贪腐高压线，干干净净做事，清清白白做人。

　　二是内部管控建廉。本着“上树标杆，下立标尺”的原则，建立从党组、纪检组到普通干部的约束机制，层层签订《落实监督责任责任书》。结合资阳地税实际，制定了《资阳市地方税务系统基层地税机构派驻纪检监察员工作管理实施细则》，细化工作标准和业务流程，有效发挥“派”的权威和“驻”的优势。修订了《四川省资阳市地方税务局工作规则》等规章制度，加强对领导班子“三重一大”决策的风险防控。完善了《机关及直属单位差旅费管理办法》等内控制度，不断丰富党风廉政建设和惩防制度体系。积极实践监督执纪的“四种形态”，落实廉政谈话、诫勉谈话、约谈等制度，及时发现干部廉政问题，强化预防教育机制；加强干部管理，完善个人重大事项报告、廉政档案、干部德能勤绩廉以及党风廉政建设制度和纪检监察工作制度。

　　三是外部施压促廉。定期与市纪委党风室、监察局沟通，了解市纪委工作动态、工作重点，并将市纪委每季度发的深化正风肃纪、解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题监督检查情况的通报及时组织学习，更好地开展本单位工作，教育提醒地税干部职工；聘任外单位人员作为市局的特邀监察员（行风监督员），采用明察暗访的方式，不定期对地税系统“四风”问题、守纪情况进行检查，形成强大的外部廉政压力。

　　四是清正家风固廉。良好的家风是筑牢反腐的一道屏障，家庭是反腐败的重要土壤，关系干部的人格养成、作风锤炼。资阳地税通过与干部职工交心谈心方式，了解干部职工的工作、学习、生活情况，主动与其家庭成员进行沟通，形成反腐合力；组织党员干部开展“清风满家、廉润资阳”演讲活动，使家庭是干部抵御歪风邪气“防火墙”的思想深入人心。

　　五是一案双查警廉。采取全程介入的方式开展“一案双查”工作，将“一案双查”范围拓宽到“四风”及其他违规违纪内容上，结合国家税务总局制定的《税收违法案件一案双查办法（试行）》，明确稽查部门和监察部门各自的职责，重点抓住查前沟通、查后反馈和定期回访等环节，切实让党风廉政建设工作在稽查领域全覆盖、无死角，确保“一案双查”效果。