健全工作机制 统筹协调推进——省国土资源厅全力落实省委全面深化改革工作部署

23.05.2014  11:57

近日,省国土资源厅印发《全面深化改革工作机制》及《2014年改革工作要点》,逐一落实了37项改革任务的牵头处室和责任人,完善了重点改革任务年度实施方案,明确了专项改革时间表、路线图、成果形式和责任人员,将改革工作纳入规范化、制度化、长效化轨道,全力推进国土资源领域各项改革。

一是健全组织领导机制。成立厅全面深化改革工作领导小组,强化领导、组织、协调和督导。设立改革办在法规处,负责做好改革组织、协调、衔接和汇总等工作。

二是健全日常工作机制。健全会议制度。厅改革领导小组每季度至少召开一次专题会议,对相关事项进行安排部署;厅改革办经常性地研究改革推进情况,对发现的问题进行沟通协调、评估研判。到5月初,已召开改革部署和推进会议3次,相关处(室、局)负责人在会上报告了进展情况;落实工作责任。明确改革事项的工作主体、实施主体和责任主体,对方案编制、进度把控、效果评估、调查研究等做出明确要求;建立信息员队伍。全省各市(州)国土资源局、厅机关各处(室、局)指派1名工作人员作为改革信息员,承担信息报送、意见反馈、会议通知、任务衔接等具体事务。

三是健全分类推进机制。分类明确进度安排、积极有序推进各项任务。对于过去已经开展的或经部批准的改革事项,继续加快推进,形成制度和工作成果;对于“近期推进”、“先行试点”和“深入研究”的改革事项,分别完善工作方案,明确总体思路、目标任务、成果形式和时间进度等,确保扎实稳步推进;对于需要中央有关部门出台指导意见和改革框架的,关注改革前沿,加强改革对接,开展调查研究,思谋政策措施,做好前期工作。

四是健全定期评估机制。定期对各项改革开展进度评估、质量评估、效果评估和风险评估。进度评估的依据是处(室、局)每月上报的进度信息和实际实施情况;质量评估主要考查各处(室、局)制定专项改革方案和完成日常工作的质量、配合完成其他改革任务的情况等;效果评估主要依据省委深改组及各协调、牵头单位的检查、考核和反馈意见,结合实际进展综合考核改革推进效率和成果水平;风险评估主要是对改革的政策风险、民意风险、维稳风险进行预评估,对事关群众切身利益的改革内容进行稳妥审慎的论证和试点,务求积极而稳妥、谋定而后动。

五是健全跟踪督办机制。厅办公室会同厅监察室负责对推动改革情况进行督察督办,健全专项督查制度,明确改革任务督查责任人,加强任务落实情况的督查督办。

六是健全信息宣传机制。建立了改革工作档案,收集整理有关改革的方案计划、实施动态、调研报告等信息,由专人负责建立进展台账,做到动态更新。在省厅网站和《国土资源》开设宣传专栏,刊发改革信息和调研文章。各下级单位须于每月25日前将当月改革进展、调研思考、典型做法、先进经验、问题建议等信息报厅改革办汇总上报。

七是健全改革对接机制。建立省、市、县三级改革工作体系,逐级成立改革领导小组,建全工作机制。要求各市(州)局配合省厅做好改革调研和试点工作,定期上报进展情况。

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