调查称深圳六成企业增加招工 九成选择加薪

　　外出务工人员减少，企业用工需求仍在增加，不少企业以涨薪等形式“抢人”。深圳人才机构公布的一份调查结果显示，与2013年同期相比，深圳六成多企业将增加招工，九成企业选择加薪。

　　这份由深圳人才大市场发布的“才市暖阳”公益招聘周调查结果显示，与去年同期比较，多数深圳企业增加了招工数量，66%的企业增加招工数量，23%的企业持平，11%的企业招工数量有所减少。薪酬方面，10%的企业承诺涨薪10%－15%，37%的企业愿意涨薪5%－10%，40%的企业选择涨薪5%，10%的企业坚持不涨薪。

　　报告显示，对招人难的原因，企业认为主要是内地发展迅速，人才在当地能找到发展机会；其次是现有员工队伍易发生跳槽现象；再次是求职者技能不符要求；第四是企业订单增加或规模扩大。

　　分类别看，招聘热门行业前五名分别为电子行业、制造业、金融业、计算机、文体教育，营销业务类、研发技术类、综合管理类、生产工程类等四大类岗位比较缺人。