调查显示：西安人均年终奖9051元

杭州以15044元夺魁

西安排全国第17 名是最好排名

此次智联招聘的年终奖调查，不仅在西安，也在全国32个主要城市同步进行。据调查数据显示，年终奖平均值位列第一的并非北上广，而是杭州，以15044元夺魁。其次是北京白领，年终奖人均值为14412元，上海白领以13532元的年终奖人均值排名第三。

西安白领的年终奖以9051元的平均值位列全国第17名。但从排名全国第8的广州开始，平均值均在9千多元。而且比较西安白领平均月薪一直以来徘徊在全国20名开外的成绩而言，这已经是最好排名。

但参与调查的西安白领中已经拿到年终奖的比例仅为15.4%，另外17.1%的白领表示企业承诺年后发放。总体来看，2015年仅有三成多西安白领能拿到年终奖。在这些有望拿到年终奖的西安白领中，15.4%的白领年终奖不到1000元，35.9%的白领年终奖在1001—5000元之间，这一区间的年终奖比例最高；另外，年终奖在5001—10000元的比例为25.6%，还有7.7%的白领年终奖超过20000元。

过半数西安白领年终奖不超过5000元，而西安均值却达到9051元，智联招聘解释，是因为高层管理者的年终奖拉高了整体水平。如果仅计算高层管理者的年终奖均值的话，全国平均为2.3万元。

西安白领对年终奖满意度不高

多数人用来孝敬长辈或储蓄

在此次调查中，西安白领在满分5分的年终奖满意度调查中，仅打出了1.9分的分数，“这说明西安白领对年终奖非常不满意”。智联招聘首席人力资源专家郝建说。调查中，34.1%的西安白领明确表示会因为不满年终奖跳槽，但也有37.1%的白领表示跳槽与否不受年终奖的影响，此外28.8%的白领表示不确定。

另外，42.3%的西安白领表示年终奖会用来孝敬长辈；38.5%的人会将年终奖存起来；30.8%的白领表示会将年终奖用于购物，此外，投资理财、还贷和旅游也是白领选择较多的年终奖使用方式，选择比例分别为24.4%、24.4%和23.1%。

郝建表示，年终奖虽然只是企业薪酬福利体系的一个部分，并且大多数都作为激励机制存在，但年终奖作为反映企业单位效益的指标，也会对白领们对来年发展情况的预期造成较大影响。企业在制定薪酬福利体系时，需要多方衡量，使得年终奖既能达到激励员工的作用，又能适当平衡员工大规模流动的风险。