西华大学第二届教职工代表大会第六次会议顺利召开

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      4月10日下午，我校第二届教职工代表大会第六次会议如期举行。教代会的110名正式代表参加会议，非正式代表的工会主席、各部门主要负责人、各学院党政主要负责人、部分离退休人员列席会议，校党委副书记王小林主持会议。
      本次大会在庄严的国歌声中拉开序幕。首先，校长孙卫国作了《校长工作报告》。他强调，在过去的一年，我校深入贯彻党的十八大精神，不断深化教育改革，稳步提高教学质量，加强重点素质教育建设和示范课程建设；研究生培养、学位建设与师资队伍建设工作取得新的进展；科研工作取得重大进展，在权威学术期刊SCI、SSCI上发表论文127篇，获得专利25项。另外，我校在公共服务体系、校园建设、招生就业等方面取得显著成果，通过深入开展党的群众路线教育实践活动，基层干部队伍建设和反腐倡廉建设得到加强。展望2014年工作，学校将继续加强培养“卓越工程师”力度；加强省部级重点研究中心建设；继续开展国际交流与合作；狠抓学生工作和招生就业工作，以立德树人为根本任务，以学生党建为龙头，深入开展“青年马克思主义者”培养工作，落实招生阳光工程，提升就业质量；加强党建思想政治工作，深入学习宣传党的十八届三中全会精神，加强网络文化育人和易班建设工作。
      计划财务处处长谢合明作《财务工作报告》。他总结了我校2013年财务收支情况，报告了我校2014年财务预算收支情况。提案工作委员会主任、校办主任费凌向大会报告了教代会二届五次会议提案办结及教代会二届六次会议提案征集情况。此次共征集提案51份，正式代表提案49份，非正式代表提案2份，初步立案率为75%，代表们就教职工福利待遇、西华苑物业管理、附属实验学校、校园周边环境建设、校园一卡通使用范围等教职工关注的问题进行了提案，并得到了提案工作委员会的立案处理。经费审查委员会主任、政治学院院长万远英向大会报告了本届教代会、工会经费审查情况。校工会常务副主席王代言向大会报告了教职工医疗互助会实施情况并就提交大会审议的《西华大学教职工代表大会实施细则》等四个文件作了说明。会上，参会代表对机关作风进行了测评打分。
      随后，与会代表分成五个小组进行了分团讨论。各位代表围绕提交大会审议的《西华大学教职工代表大会实施细则》等四个文件，以及西华苑环境整治与物业管理、子弟校与幼儿园发展问题、校园周边环境整治和校内存在的安全隐患、一卡通适用范围扩大和食堂食品质量等问题，纷纷建言献策。
      下午四点半，闭幕式在行政楼一楼报告厅举行。校工会常务副主席王代言宣读了大会决议。决议指出，大会认为校长工作报告对2013年工作的总结客观真实，实事求是，对2014年的工作部署切实可行，重点突出。大会审议通过了新修订的《西华大学教职工代表大会实施细则》等四个文件，会后将报学校党委批准实施。
      校党委书记张小南作了总结讲话。张书记对本次会议的成功召开表示祝贺，对代表们关心支持学校的改革发展表示感谢。他说，教代会是校务公开的重要载体，开好每年的教代会是全校教职工政治生活中的一件大事。本次会议对进一步统一全校教职员工的思想，坚定信心，汇聚力量，推动学校各项工作再上新台阶具有重要意义。张书记强调：一要继续坚持全心全意依靠教职工办学的方针，巩固党的群众路线教育实践活动成果，进一步加强各级领导班子建设，问政于民、问需于民、问计于民，切实改进工作作风，提高服务师生的能力和水平，特别是要千方百计解决教职工反映强烈的民生问题，凝聚人心、汇集力量，不断推动和谐校园的建设；二要坚定不移地走内涵式发展道路，继续实施特色发展战略、开放式发展战略和人才强校战略，加强学校治理能力建设，完善内部治理结构，全面推进优势学科建设，强化人才队伍建设，创新人才培养机制，打造以社会主义核心价值观为引领的具有西华特色的校园文化，不断提升办学质量和人才培养质量，为服务地方经济社会发展作出更大贡献；三要紧紧围绕中心任务，服务改革发展大局，切实履行教代会的职能，不断推动师德师风建设和校风、学风的进一步转变，进一步推进依法治校，推进学校管理的科学化、民主化和程序化，促进学校全面协调可持续发展。
      今年是党和政府全面深化改革的第一年，也是学校全面推进落实“十二五”规划目标任务的关键之年。大会号召，全体教职员工团结一心，扎实工作，勇于创新，为实现学校“十二五”发展规划目标，为把我校建设成省内一流、国内知名的教学研究型大学共同努力奋斗。