资阳：建设“民营企业之家”新模式 持续激发民营经济内在发展动力

　　中新网四川新闻10月25日电 (吴平华)近年来，资阳市坚定落实党中央和省委关于促进“两个健康”决策部署，围绕争创一流营商环境，实体化建设运营市“民营企业之家”，通过配强“家”的硬件功能、激发“家”的核心功能，拓展“家”的服务功能，进一步畅通政企沟通渠道，帮助解决企业反映突出问题，营造“亲商、助商、护商”优良发展环境，持续激发民营经济内在发展动力。2021年，资阳市营商环境省级评价较2020年排位上升7位、上升幅度在全省排第2位。

　　注重场景营造，配强“家”的硬件功能。坚持贴近企业需求，加强论证分析研判，以畅通和拓展政企沟通渠道为切入点，打造“场景化、便捷化、亲和化”的实体平台。

　　调研摸底论证“家”的定位。主动回应企业呼声，深入开展“民企大走访”活动，认真分析研判企业间互动不够、涉企政策了解不多、政企沟通渠道不畅等反馈意见，结合资阳市人大代表、政协委员的调研建议，明确将“家”作为畅通政企沟通渠道、收集企业反映诉求、解决企业困难问题的新载体。

　　实体运行建强“家”的阵地。市委市政府大力支持“家”的建设，专门在市级机关办公区外落实800㎡用房建成“民营企业之家”，于2021年6月挂牌运行。指导雁江区2022年5月成立“民营企业之家”，专设企业家“同心议事堂”，实现市区两级服务企业联动发力。

　　合理规划完善“家“的布局。“家”中设置资商风采展示、涉企政策公示、接待交流、商务洽谈、“经管悦读”等功能分区，由市委统战部、工商联共同协调市级职能部门联合运维，全力打造资阳民营企业和民营经济人士的温馨之家。

　　注重互动解难，激发“家”的核心功能。坚持为企纾难解困，规范“家”的日常运行机制，以涉企困难诉求收集办理为核心点，打造“企业有呼、党政有应、办理有效、反馈有音”的沟通平台。

　　建立定期坐班制度。由资阳市委统战部部长带头，“面对面”集中接待民营企业家，资阳市“四套班子”分管联系领导轮流率市级相关职能部门定期坐班，通过“有问必答”座谈互动交流形式，听取工作建议和诉求反映。建立日常接访制度。安排专人固定坐班，主动“开门听音”，热情接待上门反映问题困难的企业家，按照政策解读、减税降费、要素保障、行政审批等项目，分类收集梳理问题困难。

　　建立诉求快办制度。坚持“清单制+责任制+销号制”工作法，对集中坐班和日常接访收集的问题诉求实行台账管理，即时转办相关职能部门或县(区)，定期进行调研督导，办理情况每季度报送分管联系市领导，及时回复企业家，确保件件有回音、事事见实效。建立评价反馈制度。常态化开展“民企评环境”座谈交流和问卷调查，对问题诉求办理情况进行企业满意度测评，定期进行动态研判，形成《资阳民企评营商环境的分析报告》。截至目前，资阳市“民营企业之家”共举办9次集中接待活动，累计接待民营企业家100余人次，收集问题诉求或意见建议78件，已办结68件、企业满意率达100%。

　　注重资源链接，拓展“家”的服务功能。坚持高效联动协作，有效整合多方力量，以优化涉企服务为辐射点，分类施策解决企业问题，打造“链接广、功能全、环境优”的服务平台。维护企业合法权益。针对企业反映维权执法等方面问题，充分发挥市民营企业维权中心作用，协调资阳市中级人民法院、资阳市人民检察院、资阳市司法局协同联建“同心·法律服务团”，共同在“民营企业之家”搭建投诉服务平台，通过“走出去、请进来”方式开展“企业法治体检”30余次，为企业维权挽损2000余万元。

　　强化企业要素保障。针对企业反映融资难等问题，依托“民营企业之家”组织召开银企对接会、金融支持民营企业发展座谈会，成立市金融顾问团，邀请“金融顾问”到“家”与企业面对面洽谈，促成企业融资2亿余元。针对企业反映用工难等问题，开展“同心·资聘良才”招聘会，协调253户企业参与，达成企业用工协议1800余个。组织企业方与求职方开展“一对一”精准洽谈，帮助企业引进紧缺专业型人才120余名。

　　创新企业联系指导机制。创新推行“早餐会”机制，利用早餐时间邀请企业家面对面交流企业发展，先后举办“早餐会”30余场，推动解决企业反映问题近40个。建立重点工业企业发展工作专班，由8名市领导联系指导32户重点工业企业，协调解决企业生产经营困难。建立民营企业指导机制，在“家”中每双月开办“民营企业家大讲堂”，开设思想政治教育、宏观经济形势分析、企业经营管理等专题讲座，累计培训企业家300余人次，有效帮助企业家把准发展大势、坚定发展信心、解决实际问题。(完)