成都职场毁约率走高 62%职场人认为薪酬为主因

        四川在线消息(四川在线记者 方炜报道)人人都想找一个轻松、钱多、离家还近的工作。但现实是，根本不存在这样的工作。所以，成都的年轻人创造了“劳资，明天不上班，爽翻，巴适得板”……这首方言神曲。

        职业雾霾 毁约率走高

        根据2014年应届毕业生就业力调研报告中指出，2014年已签约的西部地区应届毕业生中35.0%有过毁约经历。相比2013 年，2014年西部地区应届毕业生的毁约率有所上升。当90后成为应届毕业生的主力，90后自身的特性与职场的冲突逐渐显现。新生 一代大学毕业生自主意识增强、更随心随性的个性，使得他们在面对多个选择时，更容易改变想法，做出毁约的决定。

        而根据最新调查数据显示：薪酬、加班、背房、健康和职场安全感已成为压在职场人身上的“五座大山”。 业内专家认为 ，职场出现逃避上班、跳槽率走高等现象，与近年来日趋严重的“职场雾霾”有关。

        在90后高呼“就业难”“毕业等于失业”的情况下，在白领人群中8000余名职场人参与的调研中，高达62%的职场人认为薪酬不满 意是导致职场“雾霾”的最主要因素，紧随其后的是加班(56%)、背房(50%)、健康(42%)和职场安全感(36%)。这些压力源 犹如五座大山，压得职场人苦不堪言。

        积极心态 让“劳资不上班”变成“明天就上班”的方言版励志宣言。

        今日，不少白领在公交车、写字楼等地看到了一则方言广告——“明天就上班，爽翻，巴适得板”的励志宣言。其实，这正是针 对目前的职业雾霾，而推出鼓励年轻人客服执业倦怠心态的口号。专家表示，根据对部分成功就业的应届生的随即调查，结果显示 ：有良好的心态，先就业在择业，往往更能够找到工作。另外，长时间的职业空窗，对求职者的心态发展也不利。

        针对在职白领人群的调查表明，要学会自我调节。要知道即便态度和目标再明确，工作压力山大的问题得不到缓解，久而久之也会 使人崩溃。所以要找到适合自己的减压方法，把负能量都排出去。最后，无论你是选择坚持，还是另觅一份“好工作”，都要做一 个“抬头族”。只有抬起头来才能在“雾霾”里更清楚辨别方向，用充满自信阳光的正能量迎接挑战，那些阻碍我们视线的，那些 扰得我们心绪不宁的，自然随之烟消云散。

        面对这些职场现状，专家建议，一方面需要求职者具有端正心态，只有积极面对才会赢得更多，求职者需从自己的人生目标和职 业规划综合考虑，做个正能量的“抬头族”。

        其次，求职者需要勇敢的投出简历。真正多的投递简历，寻找更多机会。“明天就上班，爽翻，巴适得板”，才能在职业工作中以 积极心态取得成就感。对于企业端来说，要想更好的吸纳优秀人才，也应该从多角度塑造职场信任和凝聚力，同时也要重视企业雇 主品牌形象的建设。