泸州纳溪：村官大学生论坛 提升实战本领促尽快成长成才

　　 四川在线消息（周天红） 今年以来，泸州市纳溪区在村官大学生的培养中以举办“村官大学生论坛”为抓手，针对村官大学生基层经验不足、群众工作能力弱、基层情况不熟悉等实际问题，充分结合当地实际，认真组织学习研讨，交流经验，提升农村“实战”本领，促进村官大学生尽快成长成才。

　　 精选主题，确保论在点子上

　　全区把“村官大学生论坛”制度化、规范化、经常化，规定每季度举办一次，每次确定一个主题，每次明确4名村官大学生主题发言。在论坛主题的确立中，紧紧围绕基层群众工作法、经济发展、社会管理、民生工程、党员干部队伍建设等群众关心关注的热点难点问题，以及村级党组织和基层干部在具体工作中遇到的操作层面上的实际困难，广泛征求意见建议，认真归纳，精选主题，确保论在点子上。

　　目前，全区已收集到热点话题30多个，涉及到征在拆迁、重点项目建设、民生改善、调动干部队伍积极性、农村党员发展等话题，分批确立时间表，组织村官大学生进行“论坛式”交流讨论。

　　 精心组织，确保论出“火花”

　　每期“村官大学生论坛”分四个环节进行，即主题发言、现场互动、分组讨论和嘉宾点评。每个环节明确了主题发言人，互动交流人和专题记录人，确保大家在相互交流、研讨和互动中能进一步激发新思路，提出新观点，想出新措施。特别是针对当前基层普遍感觉困惑和难办的具体问题，进行热烈的交流讨论，激发思想“火花”。

　　今年，15个镇、街道的67名村官大学生已举办相关主题论坛3期，进一步激发了干事创业的热情。

　　 精细整理，确保论出长效

　　每次“村官大学生论坛”结束后，纳溪区确定专人对论坛发言进行精心整理，对提出的新观点进行认真归纳提炼，对提出的新的、具体的、操作性的案例和措施办法进行梳理，通过建章立制的形式进行固定下来，向全区范围内推广。特别是对一些典型案例、管理办法、激励机制进行统一编印成册，建立长效机制，确保村官大学生能够学在心里，用在手上。

　　目前，全区已把民情“六必访”、七个一线工作法、民事集中办理等10项制度进行全面推广运用，提升了“村官大学生论坛”的实效。