城东病区召开系列新春座谈会共谋病区建设与发展

28.01.2014  19:01
        城东病区自2009年11月开诊运行至今已整整4年,4年的建设发展使病区在医疗业务量、技术及服务水平、科研教学、内部管理等方面都有了巨大提升,门诊、住院量及各项业务指标成倍增长,病区声誉在该区域内形成了一定影响力,妇儿等专科跃居龙泉首位,超出了搬迁开诊时的预期目标,形成了良性、可持续的发展态势。但同时,病区也出现了人才、技术、设备、管理等瓶颈。
        为了准确把握病区发展脉博,倾听来自基层职工的声音,新春前夕,城东病区先后分批组织召开了编外职工、后勤职工、硕博人才及离退休职工迎春座谈会。来自各岗位、各专业的70余名在岗职工代表及广大离退休人员分别参加了相应会议。会上,与会人员畅所欲言,纷纷就人才结构、医疗质量、技术水平、特色专科、设备设施、科研教学、职称晋升、继教学习、内部管理、病区文化及信息化建设、职工福利待遇等提出了许多诚恳的意见和建议。班子成员及相关职能部门现场答疑解惑、分头研究落实,使问题得到及时解决,意见和建议得到重视和合理采纳,提升了会议质量和效率。
        城东病区主任窦科指出:短短的几年里,病区在本部的大力支持下,取得了快速发展,这也与大家的思想凝聚和共同努力密不可分。在今后的工作中,希望大家在各自的工作岗位和领域继续发挥自己的潜力,提高技术,优化服务,树立品牌,整体提升。我们相信,在院本部一体化的管理下,城东病区的明天会更加美好!