渠县：党建与脱贫深度融合
近年来，四川渠县坚持围绕扶贫抓党建、抓好党建促扶贫，不断强化基层党组织政治功能和服务功能，为实现脱贫目标提供了坚强的组织保证。
在脱贫攻坚行动中，渠县坚持把管好用活第一书记、强化驻村帮扶作为决战脱贫攻坚的重要保证，推行派出接收双向择优、派出派驻双向负责、组织群众双向考核的“双向式”管理机制，实行以每季度脱贫攻坚“九比九看”活动为主的倒逼式推进机制，将全县60个乡镇按地理位置划分4大片区，采取贫困村“村村必看、季季推进”，每个季度分别明确一个主题召开一次片区现场推进会，采取“群众60分、乡村干部20分、组织考核20分”的实绩考核办法对乡镇脱贫攻坚成效进行量化考核，推动了全县130个贫困村第一书记从严从实抓党建。
该县实施“百名扶贫好支书”选育计划，采取从外出务工经商人员中择优回请、从优秀大学生村官中择优选任、从致富带头人中择优推选、从乡镇优秀年轻干部中择优选派、从村级后备干部中择优推选、从复员退伍军人中择优遴选的方式，加强农村基层组织核心力量建设。开展“三比三争三创”活动，即机关党员比学习、比服务、比效能，农村党员争当致富能人、争当正气先锋、争当帮扶模范，企业党员创业、创新、创优，促进党员在脱贫攻坚中的示范引领作用得到最大发挥。
为强化换届后乡镇领导班子在脱贫攻坚中的整体功能发挥，该县明确“重品行让组织放心、重实绩让群众满意、重公认让社会认可”的用人导向，完善重点项目一线、信访维稳一线、脱贫攻坚一线干部培养选拔机制，选拔优秀年轻干部担任乡镇党政正职，并从乡镇事业编制人员、村党组织第一书记、村党组织书记、大学生村官、优秀硕博研究生、优秀大学本科生事业编制管理岗位干部“六类”人员中公开选拔73名党政副职提名人选，打造精干高效的乡镇领导班子。
该县推行县级领导联系挂包、部门单位定点帮扶、乡镇党委重点扶持、先进后进认亲结对的软弱涣散党组织“四级联动”整顿工作法，“一村一策”推进基层党组织晋位升级，把党的组织优势转化为脱贫攻坚优势。成立产村一体化40余个现场教学基地，分批组织扶贫干部和有创业意向的贫困群众开展现场教学、开阔眼界，提高引领群众脱贫致富能力。
实施“农村党建电商扶贫”计划中，该县采取党组织引领+专合组织带动+党员电商带富模式，分批组织全县村（社区）党员干部、驻村工作组成员、大学生村官和贫困党员代表举办电子商务技能培训，指派专业骨干主动为电商项目和创客一对一的孵化指导，把贫困村电商能人培养成党员、促进贫困村党员队伍建设，把贫困村党员骨干培养成为电商能人，促进电子商务向贫困群众拓展延伸。（通讯员何林松 刘远标）
