中国民航飞行学院来我校调研交流绩效工资考核分配工作

5月15日下午，中国民航飞行学院党委副书记王军率人事、教务、科技及相关部门负责人一行8人来我校调研交流，主要就绩效工资方案制定及考核分配等工作开展情况进行了学习调研。我校党委常委、副校长卯辉及人事处、教务处、科技处等部门负责人及相关工作人员参与了座谈交流。

卯辉对王军一行来校表示热烈的欢迎，他表示，我校是一所具有军队优良传统的省属医学本科院校，移交地方十四年来学校各项事业发展较快，取得了显著的成绩，并对我校的师资队伍建设及学科专业情况进行了简要介绍。

王军对我校的热情欢迎表示感谢，他介绍了中国民航飞行学院的基本情况。王军表示，这次来成都医学院主要调研绩效工资考核分配中的一些措施和经验，两校均有军队的办学历史和优良传统，希望以后在工作中相互加强交流。

学校人事处就我校历次绩效工资改革的整体情况，现有绩效工资方案的制定以及考核分配中的一些举措进行了介绍。教务处、科技处就我校在绩效分配中的教学、科研业绩量化考核以及教学、科技类的一些奖励办法进行了介绍。

两校对二级学院、党政群教辅部门的绩效考核，如何通过绩效调动教职员工积极性以及绩效工资改革中的一些难点进行了深入交流。

据悉，中国民用航空飞行学院为中国民用航空局直属的高等院校，1956年建校，前身为中国人民解放军第十四航空学校，现为全球飞行训练规模最大、能力最强，在国内、尤其是世界民航有着极高影响力的全日制高校。位于成都平原的腹地——四川省广汉市，占地17000多亩，现有教职员工3300人，各类教师1300余人。中国民航90%以上的机长都毕业于此，学校被誉为中国民航飞行员的“摇篮”，培养的民航飞行人才占中国民航现有飞行员总数的80%以上。

（人事处 郑人源）