四川省召开全省构建和谐劳动关系暨全面治理拖欠农民工工资问题电视电话会议
会议现场
10月18日，全省构建和谐劳动关系暨全面治理拖欠农民工工资问题电视电话会议在成都召开。这次会议的主要任务是贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府决策部署，对我省当前和今后一个时期构建和谐劳动关系和全面治理拖欠农民工工资问题进行安排。
省政府副省长王铭晖，省政协副主席、省总工会主席李登菊出席会议。省协调劳动关系三方（四）家主要领导、首席代表，省工资拖欠问题联席会议成员单位分管领导，省直有关部门负责人，央属在川和省属企业负责人，部分省级模范单位代表共计100余人参加了会议。
会上，人力资源和社会保障厅厅长戴允康代表省协调劳动关系三方（四）家和省解决企业工资拖欠问题联席会议成员单位发言。省住建厅、成都市新都区、内江市、雅安市、泸州白酒产业园区等5个单位就构建和谐劳动关系做了经验交流发言。省总工会党组书记、副主席胥纯宣读了省协调劳动关系三方《关于授予部分单位省级模范劳动关系和谐企业、工业园区、街道（社区）与乡镇称号的决定》，授予中国五冶集团有限公司等100家企业“四川省模范劳动关系和谐企业”称号，授予成都新都区物流中心产业园区等10个产（工）业园区“四川省模范劳动关系和谐工业园区”称号，授予成都市新都区大丰街道办事处等10个街道（社区）、乡镇“四川省模范劳动关系和谐街道（社区）、乡镇”称号。随后，副省长王铭晖就进一步推动我省构建和谐劳动关系持续深入发展，努力实现到2020年农民工工资基本无拖欠目标提出了三点意见。
一、切实增强构建和谐劳动关系的责任感和紧迫感。进一步充分认识构建和谐劳动关系的重要性和紧迫性，自觉把思想和行动统一到中央和省委、省政府的决策部署上来，将构建和谐劳动关系工作摆在更加突出的位置，采取有力措施抓紧抓实抓好。
二、切实做好构建和谐劳动关系各项工作。坚持以人为本，切实维护职工群众合法权益。全面治理拖欠农民工工资问题，妥善解决部分小微企业和农民工不依法签订劳动合同的问题，依法规范供给侧结构性改革中劳动关系处理问题；坚持系统治理，创新构建和谐劳动关系体制机制。大力健全协调劳动关系三方机制，推行集体协商和集体合同制度，加强企业民主管理制度建设，完善劳动关系协调机制、矛盾调处机制和劳动保障监察机制；坚持依法构建，强化劳动关系领域法制保障。进一步加强劳动关系领域立法工作，加强普法宣传教育，全面落实劳动保障法律法规政策；坚持共建共享，营造构建和谐劳动关系的良好环境。支持企业健康发展，深入推进和谐劳动关系创建活动。
三、切实加强构建和谐劳动关系的组织保障。通过加强组织领导，落实工作责任，夯实工作基础，强化监督检查等，进一步狠抓全省构建和谐劳动关系和全面治理拖欠农民工工资问题工作。
（本文编辑：蒋孝龙 肖伟）