机械学院应邀参加“中-芬现代学徒制研讨会”

8月25至28日，“中国-芬兰现代学徒制研讨会”在上海举行，机械学院院长曹荣、副院长宋超、电梯专业教师朱霞应邀参加，与通力电梯高层，以及来自全国17所中、高职及本科院校的教师一起探讨校企合作模式、经验与困境；探讨学校如何将“现代学徒制”落到实处，培养企业所需人才。

讨论认为，“现代学徒制”是培养高素质技术技能应用型人才的重要模式。做好“现代学徒制”，一是学校应积极发挥人才培养优势，协助企业将其技术能手培养成具有先进教学方法的教师，并发挥学校实训场地优势，为学生提供方便而满足技能需要的实训环节。二是企业应主动派遣专家能手接受学校的培训，并在达到教学要求后，担任学校的兼职教师。三是企业应接受学校教师到企业锻炼，为他们制定真实的工作任务。四是企业为学校提供制定教学计划和人才培养方案的有效策略，为学生的职业能力训练提供有效的岗位。由此，在校企双方努力的基础上，企业获得了优质的人才，打造了一个培训团队，学校提升了人才培养的质量，实现了对社会输出优质人才的社会责任。校企共同努力,共同付出,才能最终实现共同受益。

到会嘉宾参观了通力电梯公司在昆山的中国工厂及上海的公司总部，通力中国前线人力资源及行政总监陈亮在公司总部介绍了通力的人才需求及培养途径。公司几位部分负责人认真听取了各个高校对企业在人才培养的问题和建议。通力公司也表示要积极配合。

昆山一行展示了通力电梯在电扶梯节能及生产环节的突出表现。也看到了位于昆山工厂高两百多米的已经建成的电梯试验塔，这也意味着以后的电梯高速梯研发将会在国内完成。

我校与芬兰通力电梯有限公司于2011年合作共建实训基地，今年学校与企业在人才培养上进一步拓展，双方共建通力电梯“优才班”，将企业技术、技能、文化有效的引入到课堂，引入到学校的日常教学环节，将企业的专家能手请到教室为学生开展日常教学与实训工作，同时联合制定人才培养方案，在企业联合开发实训环节，以“现代学徒制”探索培养优秀的电梯应用人才。