我校外国语学院教师赴四川交通职业技术学院交流学习
5月9日下午，阴雨绵绵的天气仍然挡不住成都纺织高等专科学校外国语学院13名公共英语教师前往四川交通职业技术学院进行交流和学习。四川交通职业技术学院公共课教学部主任徐川、副主任黄蜀云、总支副书记李听涛、办公室主任王咏以及公外教研室主任刘敏与我院教师进行了座谈。
首先，徐川主任对纺专外语学院教师的来访表示热烈欢迎，黄蜀云副主任具体介绍了大学英语课程教学改革情况，针对师资队伍建设、分层教学模式、课程标准制定、形成性评价体系构建、信息化教学改革、期末无纸化在线测试等方面做了全面细致的交流。交通职院自2015年来，依托校级教学专项“高职院校大学英语课堂评价体系的构建”课题，在学院教务处的大力支持和全体老师们的积极参与下，针对目前高职高专生源多元化、需求多元化的实际情况，在高职公共英语教学方面进行了积极的探索和深入的改革。改革关注教学的过程，通过评估方式的改革，形成了完备的、可操作的评价指标体系，使得学生外语成绩的评定有标准，有条目，有依据。同时此评估体系也反哺教学，指导学生科学合理地学习语言，无论是在课堂教学还是课外小组活动、自主学习过程中，学生的参与度都很高，师生对参与活动的情况也做了真实、详实的记录和评定，使得形成性评价公正、公平、有效。据悉，此改革深受师生欢迎，公共英语教学硕果累累，无论是学生参加的各项赛事还是老师的教学设计与信息化大赛成绩都在省内乃至全国名列前茅。交通职院公共英语教学在教、学、管、评、测方面的有效措施，值得我们借鉴。
随后，徐主任用了四个“好”字来诠释交通职院公外教师团队的建设，即“选好领军人物，把好进人关口，用好团队力量，建好奖惩机制”，总结了近年来公外教研室以分层教学为依托，考核评价为杠杆，推动教学各项工作所取得的成效，指出了“有为才有位”，只有改革才有出路，不断增强师生的成就感，才能真正实现教学相长。
最后王朝晖院长对交职院领导和老师们的热情接待和毫无保留的经验介绍表达了衷心的感谢，希望加强兄弟院校之间的交流与学习，互通有无，促进共同发展。双方教师围绕大学英语课程建设进行了深入交流和热烈讨论，分享了教学管理等方面的工作经验，了解了公共英语教学改革的实施方案。
会后，在公共课教学部领导的热情带领下，我校老师还参观了该学院设施完备的体育馆及教学设施。
近年来，我院也在积极面对高职英语教学的严峻挑战，紧跟高职英语教学的新方向，通过教学质量工程建设，尤其是教学团队建设和课程建设等举措为有效地实施教学改革进行了准备和铺垫。期间，我们遇到了很多困惑，这也是我们安排本次外出交流活动的原因。通过此次的交流学习，随访教师都表示在交流中多有启发，交职院教师教学改革创新精神给我们留下深刻印象，为我校的公外教学改革提供了有益借鉴。两个多小时的交流结束了，老师们带着满满的收获踏上归途。
