泸州纳溪：四大项目 提升基层党组织领头发展的能力

　　 四川在线消息（周天红） 今年以来，泸州市纳溪区全力实施核心培育、主体提升、关爱互动和阳光作业等“四大项目”，让农村党组织和党员在富民、惠民、利民上做文章，着力提升推进科学发展的能力和水平，全面加快农村新一轮改革发展的步伐。

　　实施“核心培育项目”，加强班子建设。以培养带头致富、带领群众致富“双带”能力突出的党支部书记为抓手，把农村党支部建设成农村科学发展的“核心”。今年，全区分养殖业、种植业、市场营销等内容对176个村党支部书记进行分类培训，邀请大中专院校和科研院所专家现场授课。同时，建立“村党支部书记发展论坛”，每季度选择一个主题，进行集中研讨。全区已有100多名农村党支部书记成为了农村致富能人。

　　实施“主体提升项目”，增强党员素质。以实施把新农村致富带头人培养成党员、把党员培养成新农村致富带头人、把新农村致富带头人党员培养成村干部“三向培养”活动为载体，推进党员队伍素质能力建设。全区已有500多名农村党员成为各类专业协会的骨干力量。同时，根据农村党支部无职党员的年龄、文化、能力、素质和特长，设置民事纠纷调解岗、政策宣传岗、科技信息推广岗等10个岗位，设岗定责。全区4000多名有能力的农村党员主动认岗，带头致富。

　　实施“关爱互动项目”，联系服务群众。全区完善为民便民代办制度，对群众反映的问题和要求办理的事，由党员全程代办。今年，党员已为群众代理事项达1000多件。同时，建立党员与困难群众结对帮扶制度，党员切实做到“五访五问”，即：访贫困户，问衣食冷暖；访温饱户，问发展思路；访小康户，问致富经验；访老党员、老干部，问兴村良策；访典型户，问发展思路。全区党员与困难群众、产业大户结成帮扶互动对子1000多个。

　　实施“阳光作业工程”，推行民主管理。全区积极推行“村务决策日”制度，村党支部每月确定一天时间，与党代表和群众代表集中研究表决村级事务。同时，推行村务“点题公开”，全面接受群众监督，重点围绕群众最关心、最直接、最现实的衣、食、住、行等内容，集中公开、集中办理。今年以来，为群众办理好事实事10000多件。