我省工会开展夏季送清凉活动

随着高温季节的来临，为改善在工作一线作业职工的生产、生活环境，及时把党和政府的真情关怀送给奋战在高温一线的职工，帮助他们安全度夏、清凉度夏。省总工会日前发布《关于进一步做好夏季高温天气职工防暑降温工作的通知》，决定于7月、8月在全省开展2015年工会夏季送清凉活动。届时，还将组成由省总领导带队的工作组，到各市州开展“送清凉”慰问活动。

此次活动主题为“关爱职工促和谐，夏送清凉保安康”，每个市州将安排慰问2户企业，每户企业发放2万元慰问品，同时，对参加省总高温督查的市州增加1万元慰问品。活动重点围绕高温岗位，以各级工会下基层慰问及监督检查的形式，深入夏季露天作业、高温作业场所和农民工集中的用人单位，突出环卫、建筑施工、冶炼等重点行业。对职工的生产生活作业场所进行一次普遍走访调查，了解掌握职工的高温劳动防护措施和住宿条件、饮食卫生状况，推动形成关心关爱劳动者的良好社会氛围。

省总工会要求， 各级工会要积极发挥工会监督作用，按照省总工会下发的《关于进一步做好夏季高温天气职工防暑降温工作的通知》要求，针对夏季高温天气、高温作业危害，围绕重点行业（企业）、重点时段，积极协同各相关部门开展各类监督检查活动。同时对企业高温作业劳动保护、生产安全、劳动合同签订、社会保险办理等情况进行详细了解，各级工会要把推动落实高温补贴政策作为督查的重点，通过送清凉活动，在关心高温一线职工的同时，督促企业按规定发放高温津补贴，进一步增强企业的履责意识，切实维护职工权益。

各级工会要丰富活动内容，采取送健康、送安全、送法律、送文化等多种措施，开展形式多样的送清凉活动。要加强高温防护、中暑急救、饮食卫生等安全卫生知识的宣传教育，要结合“送清凉”活动，着重加强对职工享有合法权益的宣传工作，特别是宣传讲解高温津贴发放标准和法律法规以及维权投诉渠道，宣传“有困难找工会，要维权找工会”的理念，帮助广大职工树立起依法维权的意识。

（本文编辑：蒋孝龙  肖伟）