成都社会组织提供新岗位占比超过10％

　　10月9日，成都公布2013-2014社会组织促进就业《研究报告》。《报告》对成都7059家社会组织进行了调查，结果显示，2013年成都市社会组织吸纳就业人数21.2万人，2014年将至少提供2.19万个新岗位，占全年城镇新增岗位的10.68%。

　　从服务领域来看，成都市从事教育培训的社会组织，占到72.38%，其次为社会工作服务、工商服务以及文化服务。从吸纳人员情况来看，成都市社会组织的从业人员以本科及以上为主，且高学历占比逐年递增。社会组织岗位人才需求最旺的前三位分别是项目开发、财务、项目管理执行。从社会组织发展来看，成都社会组织的收入主要来源以服务收费为主，占比达到87.32%，获得政府支持的社会组织比例达到53.86%。《报告》还指出，社会组织目前面临的首要困境是留不住人才。其根源或与薪酬福利较低有关——调查显示，2013年，成都市社会组织就业人员的年平均工资较全社会平均工资低16.04%。因此，《报告》建议：成都应继续促进社会组织发展，优化社会组织的生存环境，这对缓解高校毕业生就业压力以及拓宽社会就业渠道将起到重要作用。记者 黄泽君张明海

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