广汉分院：强化转正考核 提升员工素养

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谢玉梅 钟杰 报道： 为规范新进人员转正考核，创新考核评价模式，进一步提升新员工的整体素质，广汉分院于12月23日组织召开了2014年度第二次新进员工转正答辩会。此次答辩会由各分院领导及各职能部门负责人担任答辩组评委，五名新员工参加了此次答辩，他们分别在机务部、空管站、党办和安监部见习。

答辩分为自我陈述、提问、打分三个环节。答辩题分为专业题和公共题，内容涉及国家当前形势、依法治国、严明党的组织纪律、学院发展、岗位知识等方面，除了回答规定题目外，评委组还就行业内的问题随机进行了提问，并就答辩人员的回答进行点评。

最后，评委组对此次答辩会的开展情况进行了总结，并对五位新员工提出了“四个认识”、“三点要求”和“三个提醒”：希望新员工能清楚地知道学院的性质、安全第一的理念、育人为本的办学宗旨以及和谐为要的工作环境，并要求他们要深入地认识学院、热爱学院和建设学院，同时也提醒他们要有为有位、脚踏实地、有理解与担当。

答辩会后，新员工纷纷表示，评委的提问与点评让他们受益匪浅。对他们来说，这也是一次难得的历练，能全面展示他们的勇气、口才与才能，同时也有助于他们正确认识自己的优势与劣势，加强他们之间的横向交流，增长专业知识，促进全面发展，更好地服务于分院的建设与发展。

  答辩现场