成都白领对年终奖不满意 两成白领年终奖不足千元

　　成都白领对年终奖不满意，11.6%的白领年终奖超过2万元

　　岁末总结付出和收获时，年终奖往往是最甜蜜的憧憬。近日，某招聘网站发布的2015年成都白领年终奖调查显示，成都白领仅三成预计能拿到年终奖，七成白领年终奖不足5000元。此外，近四成白领因年终奖考虑跳槽。

　　两成白领年终奖年后拿

　　调查显示，参与调查的成都白领中，已拿到年终奖的比例仅为9.1%，另外20.7%的白领表示企业承诺年后发放。报告称，2015年成都白领仅有三成能拿到年终奖。

　　对于年终奖，满意度指数满分为5分，但成都白领的满意度仅为1.93，说明成都白领对年终奖非常不满意。成都白领的年终奖金额跨度较大，21.1%的白领年终奖不到1000元，年终奖在1001元—5000元的占比最高，近一半白领的年终奖在此范围内。另外，还有11.6%白领的年终奖超过2万元。

　　超三成白领用于孝敬长辈

　　调查发现，年终奖对白领下一年度的职业变动仍有一定影响。当被问及是否会因为年终奖发放情况而选择跳槽时，38.6%的成都白领明确表示会，但也有36.1%的白领表示跳槽与否不受年终奖影响，四分之一白领表示不确定。

　　对于如何使用年终奖，35.8%的成都白领表示会用来孝敬长辈，占最大比例；其次是存起来，占比为34.7%。另外，分别有22.1%和21.1%的白领表示将年终奖用于购物和旅游。相比之下，成都人民将年终奖用于享受的比例相对较高。

　　播报

　　互联网行业吸纳就业人数最大中部区域人才需求旺盛

　　2015年第四季度，中国就业市场景气成程度如何呢？昨日，某招聘网站和中国就业研究所联合发出调查报告显示，2015年冬季，就业市场继续保持供大于求格局，但就业景气程度不容乐观。分析统计数据可以看出，2015年第四季度，新兴服务业的就业形势相对较好，互联网/电子商务行业招聘需求人数远高于求职申请人数，而传统服务业和加工制造业的就业形势相对较差。

　　总体来看，2015年四季度，不同地区就业景气度按照东、中、西部的顺序依次递减，经济发达的东部沿海地区就业形势较好；中部地区产业承接优势逐渐发挥，经济增长仍需要更多的人才引进提供助力，就业形势有所好转；西部地区经济增速较慢，同时面临产业结构转型的挑战，招聘需求相对较少。此外，小微企业用工需求多于国企外企，民营、股份制与合资企业就业形势良好。 天府早报记者 王亚楠 实习生郭敏