巴中市国税系统以五治为抓手持续升温作风建设

　　 四川在线巴中讯 （杨民政 记者 龙红梅）自第二批党的教育实践活动开展以来，巴中市国税系统扎实开展“庸懒散浮拖”专项治理活动，以抓作风建设为新常态，强化“坐不住”的责任感、“等不起”的危机感、“慢不得”的紧迫感，着力在工作上治庸增效、管理上治懒强管、队伍上治散聚力、组织上治浮提能和发展上治拖促进，作风建设呈现出“久久为功”的良好态势。

　　“治庸增效”求突破。结合巴中国税实际，确立了征管服务创新转型、建筑建材“以票控税”、综合治税社会化平台建设、商品系统备案管理、社会消费税收管理等创新突破项目，敢于排难创新、敢于创新突破, 实现了信息管税、科技管税、智慧管税有益探索，打破了工作效能效率平庸，切实做到了提能增效。

　　“治懒强管”转作风。建立“权责利”对等岗责体系，注重责任、分权、流程、绩效等关键点匹配；强化科技信息监控，积极探索把业务、政务、财务、事务等工作过程转化为信息处理的过程，实现对各类工作事项运行的适时、严密、有效监控；实施“工单制”考核，对全部工作事项定制工单，实施可量化考核、按月通报，并与绩效挂钩；严厉责任追究，清理优化各类制度办法，强化“监控考核追责”，建立作风纪律新秩序，切实转变了工作作风。截至日前，全市国税系统除辞退一人外，还实施责任追究和经济惩戒（含执法过错责任追究）49人次，其中诫勉谈话人4次，经济惩戒2510元。

　　“治散聚力”优队伍。以开展“能力活力道德”三提升活动为抓手，通过开设道德讲堂、开展“雏凤论坛”、TED等体验式教育、打造青年干部成长成才平台、搭建干部职工交流基地等切实提升干部能力，开展“自爱自励自强”“三自”活动，强化干部职工自我管理能力，增强内生动力，实现自我成长成才；强化老带新、熟带生、正带偏等方式方法，强认识、抓自查、深剖析、严整改，切实增强干部队伍实干兴税的活力和能力。

　　“治浮提能”强班子。在政治思想上治浮，强化理想信念的培育，严守制度和纪律底线，保持正确的政治方向和定力，发挥引领和促进作用；在能力本领上治浮，加强对领导能力、领导艺术等锻炼，避免外行领导内行，发挥动力和牵引作用；在执行落实上治浮，以壮士断腕的决心和勇气动真碰硬，以实际行动抓带动，发挥率先垂范的作用；在为民服务上治浮，增强服务意识和本领，把群众观念铭刻心间，发挥稳定和推进。

　　“治拖促进”谋发展。在工作目标上积极治拖，全市国税系统确立了“稳中求进、危中求机、干中求新、追赶跨越”，确保工作有的放矢；在“负面清单”上治拖，对各种“拖行为”及其具体表现进行梳理，编制清单，实施严格管控，让负面清单成为高压线和长鸣钟；在过程监督上治拖，对于重点工作，制定工单，卡住节点力促工作进度和效率；在促进巴中国税事业发展上治拖，重点突出“五化”，即：突出组织收入精细化、纳税服务优质化、征管服务标准化、干部队伍专业化和运作保障效能化，实现了“五新”，即：税收收入实现新突破，全年税收收入11.42亿元，增长18.9%，提前26天完成全年税收任务；

　　纳税服务质效实现新提升，在全省政风行风测评中，满意度较2013年上升2.43分，在全省22个测评单位中排第10位；征管创新实现新作为，各项征管质效指标名列全省前列；队伍建设实现新变化，全局“三师”等专业人才占比较前两年提升15％；政务管理呈现新面貌，国税工作美誉度不断提高。