核心提示：抓监督考核促追责。将落实小微企业优惠政策纳入绩效考核，加强监督检查，对执行不力和落实不到位的单位扣减绩效相应分值，同时对责任单位和人员进行追责处理，确保受惠面达100％。
（1）抓职责明确促认识。针对相关工作岗位进行专门培训，让岗位工作人员及时了解和执行最新优惠政策。
（2）抓政策宣传促知晓。主动进学校、社区和企业宣传小微企业优惠政策，通过门户网站、税企QQ群、电子显示屏、12366热线等形式广泛开展宣传。
（3）抓过程管理促落实。利用综合征管系统和税收优惠管理系统，结合所得税年度汇算清缴数据“符合性审查”，加强预缴申报监控，定期进行数据监控分析，确保每一户纳税人都享受到优惠政策。
（4）抓监督考核促追责。将落实小微企业优惠政策纳入绩效考核，加强监督检查，对执行不力和落实不到位的单位扣减绩效相应分值，同时对责任单位和人员进行追责处理，确保受惠面达100％。
（5）抓优化服务促满意。将小微企业税收优惠政策审批制改为备案制，在办税大厅设立导税岗专门为小微企业解答相关税收政策，小微企业满意度不断提升。
