学校职业技能培训中心开展年度总结和工作研讨

2015年12月31日,  学校职业技能培训中心2015年度工作总结暨工作研讨会在杏林宾馆召开。学校校长梁繁荣、副校长余曙光、培训中心教学团队专家教授、二级学院领导及职业培训负责人等参加了会议。

梁繁荣对学校职业技能培训工作提出要求：一是要注重依托学校优势学科、优势专业和优势领域，深入发展职业继续教育，为国家提供更多更全面的专业人才，为社会提供更多的就业机会；二是在依法依规的前提下，规范管理，把好教学质量关，打出品牌效益，要向高层次、高水平、高质量看齐，把我校职业技能培训做好、做大、做强；三是资产公司要加大科技的投入，加速科研成果的转化，促进企业的成功转型，逐步向经营性科技企业升级。

余曙光强调，职业培训工作要立足校内，依托学校资源，把握当今的“大健康”时代背景，创新发展；进一步健全各项管理机制，抓好宣传和与职能部门、各二级学院的团结协作工作；明确经营范围，做好对各二级学院的服务工作；抓好培训队伍建设，提升培训中心工作人员的综合能力，以及责任感、荣誉感。

据会议介绍，2015年职业技能培训中心立足校内、面向社会，坚持“以制度抓管理，以管理出效益，以效益求发展，以品质铸未来”的理念，全年共计培训及鉴定1602人，共计收入298.82万元，较2014年大幅增长。成功申请成立了国家职业技能鉴定所，成为成都市定点培训机构之一，符合条件的学员可以享受成都市财政补贴；培训专业由2014年的5个增加至16个，鉴定专业由1个增加至16个，考评员由3个增加至39个，组建了培训专家教学团队。

会议为中心聘请的专家教授颁发了专家聘书。

会议由学校资产公司总经理权可富主持。与会人员就学校职业培训工作发展积极发言，献计献策。

                                                          （文、图/资产公司      编辑/王其奇）