学校年轻员工能力提升行动学习项目正式启动
2019 年11月24日， 四川邮电职业技术学院 年轻员工能力提升行动学习项目在学校二教多功能厅正式开班。学校党委书记杨光，人事处负责人以及来自学校各部门35岁以下的员工50余人参加此次项目。
开班仪式上，杨光结合党十九届四次全会、学校建设中国特色高水平高职院校和专业群要求，对开展此次年轻员工能力提升行动学习项目重要意义进行了具体阐述。学校高度重视年轻员工能力提升，开展此次培训，是以展示年轻员工精神风貌、提高年轻员工的工作能力为目的。他表示，学习贯彻党的十九届四中全会精神，有利于帮助大家更加深刻地理解党中央作出的坚持和完善中国特色社会主义制度﹑推进国家治理体系和治理能力现代化的战略部署﹐进一步增强“四个意识”﹐坚定“四个自信”﹐做到“两个维护”；他指出， 教育部 中国特色高水平高职院校和专业群建设单位已经公示，我校进入该公示名单。未来大家将投身于我校国家“双高”院校的建设实践中，希望大家在这次培训中抓住机会，努力提升自身水平，积极展现自己的才能。他强调，此次培训学校高度重视，学校多次研究讨论培训目的与要求，不计成本为这次培训配置了最优师资，各部门都投入了大量人力物力，希望学员们珍惜机会。
杨光对学员提出坚定政治站位、适应学校环境、认真静心学习、充分沟通交流、严守培训纪律几点要求，并勉励学员们作为学校的年轻力量，通过培训凝聚共识、提升履职能力，为学校下一步建设中国特色高水平高职院校和专业群做好准备。
本期培训由2019年11月25日持续到2020年1月17日，采取周末授课与部分时间集中授课结合的方式进行。培训期间开设“十九届四中全会精神解读”、“师德师风专题讲座”、“产教融合主题讲座” “高职信息化教学设计与实践” “高职课程教学方法研讨会”“宏观经济与职业教育发展趋势”等理论课程、还设置了参观学习党建基地主题教育实践活动以及小组课题研讨且需提交调研报告，教学内容丰富、形式多样。
