万源堰塘小学力查教师履职到岗情况

2月28日以来，万源市堰塘小学以开展党的群众路线教育实践活动为契机，狠抓师德师风建设，防止“四风”行为的滋生漫延，从规范教师教学行为入手，提高教育教学质量，受到群众的称赞。

为使活动落到实处，学校行政一班人身先士卒，决定以督查教师到岗履职为突破口。

根据学校规定，学校行政从每天朝读课起，对各班每一节课教师出勤情况、课间的“两操”情况、下午放学后学生路队制管理情况、值周教师和最后一节课的任课教师到岗情况进行督查，对随意离岗、或私自调课、或上课不在状态、或上班做与教学无关之事者（如上班时间在教研室看电视等）进行通报，并按照学校绩效考方案进行考核。

在从教行为上，学校重点督查乱订教辅资料、有偿家教、乱收费、课堂上随意接打手机、校园内吸烟以及体罚或变相体罚学生行为，督查方式采取一查二看三问的方式，经过督查，未发现违规者。

在管理“四风”方面，学校不但在上班期间要管，还要延伸到下班时间。由于该校教职员工22位（含临聘人员5位）从周一到周五全部以校为家，吃住在学校，学校要求教职员工非上班时间不得参与打牌和进营业性娱乐场所，不得参与有悖教师职责道德行为的事，不得参与违反上级规定的其它行为。

由于学校加大了行政督查力度，规范了办学行为，学校正大步向“风清气正办教育，潜心为师育桃李”迈进，为堰塘乡的明天办人民满意教育迈出了坚实的一步。 （雷文君）