坚持问题导向 提升培训质量―――刘丹福书记调研指导培训工作

2014年2月25日下午，学院党委书记刘丹福到培训处座谈调研，重点围绕学院在职培训工作中面临的问题、解决问题的思路和办法与培训处全体同志进行了深入细致的交流探讨。张大立副院长了参加了座谈会。

培训处处长车宁荞首先对近几年在职培训工作的基本情况作了全面汇报，并分析了当前学院在职培训工作中比较突出的问题和针对这些问题采取的一些措施。培训处其他同志也分别结合自身的工作实际谈问题、谈想法、提建议。

张大立副院长提出，如何把握大势，做好当前的干部教育培训工作是摆在我们面前的重大课题，培训工作是学院的主要任务之一，不断提高培训的针对性、实效性是我院的目标，大家要加强学习，明确上级要求，做好需求调研，提升实效性，课程改革要有新思路，提升质量要有新举措。

刘丹福书记在听取大家的发言后，对培训处工作取得的成绩给予了充分肯定。同时，他希望大家坚持问题导向，敢于正视问题，坚持辩证思维，找准努力方向，分清轻重缓急，不断提升解决问题的能力。最后，刘丹福书记对提升培训质量，树立学院形象作了五点要求：一是充分认识培训工作的重要性；二是不断加大培训工作的创新力度；三是切实提高管理服务水平；四是加强自身建设；五是加大宣传力度。

会后，培训处全体人员一致表示，将按照刘丹福书记的指示和要求，强化问题思维，开阔思路，大胆创新，推动培训工作再上新台阶。

（培训处供稿）