全省培育新时期建筑产业工人队伍试点工作会召开

21.01.2019  23:43

 会议现场 

   
  樊晟讲话   签订协议  
   
  签订协议   参会人员
  2019年1月18日,全省培育新时期建筑产业工人队伍试点工作会在成都召开,住房城乡建设厅副厅长樊晟出席会议并讲话,厅二级巡视员谢伟主持会议。
  樊晟指出,建筑工人是建筑业发展的中坚力量,要加快建筑劳务用工制度改革,提升建筑工人职业技能和水平,提高建筑工人职业性,降低流动性;要加快建筑工人由“低小散”向“高精尖”转变,努力培育和建设一支新时代的建筑产业大军,实现我省由建筑大省向建筑强省转变,实现我省住房城乡建设事业高质量发展。
  樊晟强调,要深入学习贯彻十九大精神,深刻领会、深入落实习近平总书记来川考察调研重要讲话精神,高标准建设好建筑产业工人培育示范基地。一是加强组织领导。试点县政府要加强对试点工作的组织领导,及时解决和处理试点中的问题,保障试点各项工作顺利开展。试点企业要发挥企业在人才、专业、市场、资源等方面的优势,加大对建筑工人技能培训指导,推动试点县建筑劳务输出。
  二是要加快建筑用工制度改革。积极探索多元化的建筑用工方式,进一步规范完善企业用工行为,创造有利于建筑产业工人队伍发展壮大的有利条件。要大力发展专业作业企业,引导现有劳务班组或有一定技能和经验的班组长成立以作业为主的专业作业企业,作为建筑工人从业的合法载体。要引导建筑劳务企业加快转型,在培育建筑产业工人队伍方面抢占先机。
  三是规范产业基地建设。试点县和试点企业要研究产业基地运作机制,加强沟通协作,提出切实可行的发展目标和保障措施。有条件的地区可采取建筑工人集中居住模式,以政府引导、企业参与、结合市场实际积极推进,要建立建筑产业工人信息库,实现对建筑工人从组织、培训、输出、输入、使用全过程的系统管理。要进一步改善建筑工人生活、发展环境,加强职业健康保障。施工现场要建立农民工夜校、图书阅览室、体育娱乐设施为工人业余时间学习、技能提升、文化娱乐创造必要和便利条件。
  四是要创新产业队伍培养机制。要有针对性地改革建筑企业人事管理和工人劳动管理相区分的双轨管理体制,提高自有建筑产业工人比例。要打破职业技能等级和专业技术职务之间界限,完善技术工人培养、评价、使用、激励、保障等措施,实施工资与技能挂钩机制,引导越来越多的产业工人精研技艺、苦练本领,传承弘扬工匠精神。特别是针对装配式建筑发展需要,要改进教学模式和教学内容,加快培养发展装配式建筑的产业工人队伍,为发展装配式建筑提供有力的人才保障。
  会上,叙永县政府、中建八局分别介绍培育新时期建筑产业工人队伍试点工作情况。通江县、三台县、筠连县、资中县、南江县政府分别同中铁二局、中国五冶、四川华西集团、成都建工集团、中信国安集团签订共建建筑产业工人培育示范基地协议。
  住房城乡建设厅行政审批处、建筑管理处、人事教育处,省建设劳务开发服务中心、省建设岗位培训与执业资格注册中心负责同志,试点县负责同志参加会议。(建筑管理处)