攀枝花市地税局围绕中心抓普法 增强四种服务能力
2016年，攀枝花市地税局围绕税收中心工作、围绕法治建设抓普法，提升服务依法决策、服务税收征管、服务经济建设、服务税收遵从的能力。
领导带头学法，提高服务依法决策能力
抓住领导干部这个关键少数，健全学法机制，领导干部学法进一步常态化、制度化。坚持市局党组会、局长办公会会前学法和中心组集体学法，学习了宪法、“营改增”、资源税改革精神和行政机关负责人出庭应诉有关规定。领导干部法治意识全面提高，在涉及重大公共利益、纳税人重大利益以及重大税收执法等决策中的法治能力显著增强，法治手段更加丰富，在法律和制度框架之下行政决策更加完善。
全员学法，增强服务税收征管能力
一是抓好法治培训。结合金三上线、营改增、资源税改革、国地税合作等重点工作，有的放矢的开展教育培训，并积极配合总局、省局、系统外单位完成了调训，参训率达到100%。组织干部参加全省地税系统法制干部专题培训班、法律课程精品项目培训班，开阔了视野，提升了能力，两名干部成为全省地税系统公职律师。二是开展全员公共法律知识考试，较好地掌握了解税务干部法律素养情况，形成全系统学法用法的浓厚氛围，法治理念更加深入人心。三是以“岗位大练兵、业务大比武”活动为契机，提升干部法治能力。在全省地税系统业务大比武中，市局4名干部入库，取得了总平均成绩全省第二名的好成绩。以活动促进税收干部业务能力、法律素养提高。四是开展以案说法。结合本系统税务行政复议案件，举行以案说法法治讲座，对具体行政行为中存在的问题进行了深入剖析，以身边案例警醒身边税务干部。
实施精准普法，提升服务经济建设能力
一是助力“营改增”、资源税改革。强化联动宣传，联合市国税局开展大力宣传税制改革。二是突出精准宣传。举办税收护航“攀钢走出去”政策专项培训辅导，帮助企业掌握“走出去”税收政策，降低企业涉税风险，提高企业竞争力。对全市铁矿、煤炭等24户重点税源企业开展一对一纳税辅导，调动企业开展资源综合利用的积极性。三是推送“互联网+”宣传。市局开通“攀枝花地税”微信公众号，推出“办税指南二维码”，各县（区）局、直属单位通过特色微信公众号、网络咨询平台，普法与服务相结合，助力税收信息化建设。
突出多渠道普法，强化服务税收遵从能力
一是全系统以上街宣传、三个紧贴等形式联动宣传，突出12.4国家宪法日宣传主题，集中展示法治地税建设成果。二是连线《阳光政务》，突出宣传“全市通办”、“一人一窗一机双系统”国地税业务联合通办、24小时自助办税等服务举措，和落实税收优惠政策取得的丰硕成果，提升了“阳光地税”的品牌形象。三是以“三送”理念开展“法律七进”。以“送政策”“送服务”“送意识”的“三送”税收宣传理念，通过入户讲解、现场宣传、发放资料、网络互动等形式送税法进企业、进学校、进社区。四是以12366纳税服务热线宣传、纳税人学堂培训、纳税人信用评定、走访纳税人等形式，通过本土媒体、国地税门户网站、微信公众平台、办税服务厅、企业QQ群、短信平台多渠道增强普法力度，仅2016年实体纳税学堂全年培训纳税人超过5000人次，有力地推动税收遵从。
