团省委副书记克克率队调研省国资委系统国有企业团建工作
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5月19日，团省委副书记克克率队到省企业团工委开展国有企业团建工作专题调研并召开座谈会。省国资委党委委员、副主任任兴文出席座谈会并讲话。
调研组一行认真听取了省企业团工委团建工作汇报，与9户大型国有企业团委负责人深入交流，了解国有企业团员青年基本情况、团组织机构设置情况、专兼职团干部配备情况和团干部直接联系团员青年工作情况等内容，听取各企业对如何加强企业共青团工作的相关建议，并与参会人员就当前国有企业共青团工作现状、存在的问题和下一阶段重点任务进行了热烈讨论。
座谈会上，任兴文同志对团省委长期以来支持国企共青团工作、关心国企青年员工表示感谢，对前一阶段国有企业团建工作表示肯定，对在国企改革发展转型关键时期，解决企业团组织建设突出问题，加强国企共青团工作提出了两点要求：一是要解决国有企业团组织脱离青年的问题，要做到了解青年，联系青年，带领青年，关心青年，增强青年员工是企业最重要的人力资本的认识，增强青年员工的企业归属感，引导青年员工树立规则意识，把青年的特长和优势融入企业发展大局，在服务企业转型升级中发挥积极作用。二是要解决国有企业团组织设置的问题，特别是针对团组织断层、固化等突出问题，要以丰富的形式和开阔的思路，结合实际按照不同管理层级合理配备专兼职团干部，要理顺组织构架，在政策允许范围内建立开放、灵活、延伸的团组织。省企业团工委要合理配置委员，发挥好成员单位作用共同推动国企共青团工作。
克克同志在讲话中指出，今年是共青团系统的改革之年，认真落实省委、团中央要求，切实推进共青团改革创新，增强共青团组织的政治性、先进性和群众性。一是要扎实推进共青团组织架构改革，着力构建“扁平化”模式，建立健全团干部直接联系青年制度。二是要通过制度化设计，采取专职、挂职、兼职相结合的方式增强工作力量。三是要利用现代信息技术与最广大团员青年建立联系，采取团员青年喜闻乐见的方式，将党政声音传递给团员青年。广大国有企业团组织要在实践中不断探索，将改革创新的思想理念、方法路径总结出来，齐头并进、群策群力，共同推进共青团事业的改革发展；要充分发挥企业团员青年集中、组织健全、资源丰富的优势，在团的工作上大胆创新，切实联系好服务好团员青年，推动国有企业不断向前发展。
团省委组织部、城工部，省国资委群众工作处，水电五局负责人陪同调研。中石油四川销售、中石化西南石油局、国电大渡河公司、水电五局、中铁二局、省能投集团、华西集团、川航集团、机场集团团委负责人参加座谈并交流发言。
