南充：市国资委“六五”普法工作成果明显

一是加强领导，落实保障措施。成立“六五”普法领导小组，按照《关于在全市国资委系统开展法制宣传教育的第六个五年规划（2011-2015年）》，切实做好组织、人员、经费和物资等保障工作；将普法依法治理工作纳入单位年度工作计划和目标责任制，严格逗硬奖惩。二是搭建平台，突出普法重点。编印《国有资产监督管理法律政策读本》等学习宣传资料，充分利用电视、专刊、宣传橱窗、短信、考试培训以及网络平台等载体，开展内容丰富、形式多样的法制宣教活动；深化“法律七进”，结合开展企业文化建设和党的群众路线教育实践活动，认真做好干部职工、企业经营管理人员的法制宣教工作。三是普治结合，依法行政履职。出台《关于进一步规范市属国有企业薪酬管理的通知》等系列规章制度，完善产权交易管理制度、企业法人治理结构等监管体系；加强对康源水务等公司在市政务中心办事窗口的监督管理，及时通过政务网和政务微博发布工作完成情况，深化政务公开；建立健全南充市国有及国有控股企业法律风险防范机制，规范企业法律顾问工作，促进企业依法经营。