四川全面选派银行干部挂职县级团委

●一般安排为县级团委副书记或书记助理，后备干部可挂任上一级别职务

●推动农村青年创业就业金融扶持工作，着力推动担保方式创新，简化农村青年创业贷款手续

四川在线消息(四川日报记者 钟振宇) 西装革履的银行精英，到基层挂职团干一年，在田坎里和农村青年打成一片——你没有听错!近日，团省委、四川银监局联合发出《关于全面开展选派银行业金融机构优秀青年干部赴县级团委挂职工作的通知》(下简称《通知》)，在试点工作的基础上，在我省全面开展选派银行业金融机构优秀青年干部赴县级团委挂职工作，挂职干部原则上应于8月30日前到岗任职。

哪些银行干部可以挂职?

本轮挂职工作的实施范围，主要面向全省88个贫困县(市、区)团委各选派1名金融青年挂职干部，结合实际推动实现全省涉农县(市、区)全覆盖。派出挂职干部的银行业金融机构，以农业银行、农村中小金融机构和邮储银行为主，其他银行业金融机构根据实际需要自愿参与。

对于选派条件，我省要求年龄原则上在40周岁(含)以下;中共党员或共青团员;现任地市级银行业分支机构部门副职，县级银行业分支机构副职、部门行业务工作和农村经济金融状况，具有较强的沟通协调能力。

赴县级团委挂职的干部，原则上从所在县(市、区)的金融机构选派，也可在本省范围内统筹安排。这批选派干部的挂职期限为一年，原则上按照原单位职务级别安排挂任的职务，一般安排为县级团委副书记或书记助理。后备干部及优秀青年干部，可根据实际情况挂任上一级别职务。挂职期间，挂职干部在原单位享受的工资和福利待遇不变，食宿、交通等费用由原单位按照有关规定给予相应补贴。

按照《通知》，8月底前，各地要完成挂职干部人选推荐、分配选派、岗前培训等工作。挂职干部原则上应于2015年8月30日前到岗任职。挂职期满后，各银监分局要积极协调挂职干部派出单位，推动他们将挂职鉴定作为挂职干部奖惩、职务升降的重要依据，对表现突出、成绩显著、群众公认的优秀干部优先提拔使用或作为后备干部管理。

挂职期间主要干什么?

——推动农村青年创业就业金融扶持工作。积极了解农村创业青年金融需求，推动所在机构设计开发“青”字号专属金融产品，着力推动担保方式创新，简化农村青年创业贷款手续，尽力满足青年创业贷款需求。协调金融机构加大对返乡创业青年、大学生村官、农村青年电商及农民专业合作组织的创业扶持力度。

——推动县乡金融知识宣传普及。开展“送金融知识下乡”活动，大力宣传普及存贷款、结算、投资理财等金融知识。协调有关金融机构举办县乡(镇)团干部金融知识培训班，推动团干部学习掌握现代金融知识，提升服务农村青年的能力和水平。

——推动农村青年信用示范户工作。推动建立农村青年电子信用档案，健全农村青年信用信息化评定手段。协调金融机构加大对农村青年信用示范户的金融支持力度，积极争取地方政府对农村青年信用示范户的政策扶持。

——推动农村青年致富带头人培养工作。协调金融机构做好与农村青年致富带头人的金融供需对接工作;争取各类培训资源，对农村青年致富带头人进行网络化、订单式和有针对性的金融业务培训。

——推动农村基层团组织建设和基层工作。乡镇金融机构优秀青年干部兼任乡镇团委编制外副书记、委员。开展乡镇金融机构的团组织建设，增强各类青年组织之间的联系沟通和联动互动。