泸州纳溪:壮大“党员义工”队伍 建设社区服务型党组织

27.03.2014  19:10

   四川在线消息(周天红) 今年以来,泸州市纳溪区积极组织机关党组织和党员到社区报到认岗,着力培养壮大“党员义工”队伍,让党员奉献在社区、考核管理在社区。广大机关党员走进千家万户上门认亲,走进院坝小区定期开展服务,问民情、结民亲、解民难、办民事,进一步激发党员队伍活力,密切党群干群关系,全力推进社区服务型党组织建设。

  登记建账,一个都不少。充分结合“党的群众路线教育”“走基层”“三联工程”等主题活动载体,广泛开展机关在职党员到社区报到活动,由所在社区党委填写《党员义工报到登记卡》,做到每个党员“五个写清楚”,即自然情况、工作单位、个人特长、兴趣爱好、服务意向等五个方面清楚明白,一人一册,建立党员登记台账。同时,社区党委组织机关报到党员深入开展一次上门入户走访活动。在党员自己服务的责任区、网格、楼幢等显著位置张贴党员《便民联系卡》,方便群众联系。党员主动上门走访群众、了解民情、摸排问题,做到“五个准确”,即家庭情况、收入来源、就业技能、存在困难、帮扶需求等五个方面调查了解准确,一户一表,汇总建账,归类梳理。目前,全区2000多名机关和企事业单位党员到社区报到,开展入户调查6万多人次,摸排群众意见建议和反映问题3000多个。

  组建队伍,水平更专业。社区党委根据社区群众的困难需求,结合党员自身特长和服务意向,在社区设立了政策宣传咨询岗、医疗保健岗、扶贫助困岗、电力维修岗等10个党员义工服务岗位,实行定岗定责、挂牌服务。凡党组织关系在区内的机关、事业单位及社区、非公企业、社团中的党员,均根据自身特长、工作岗位、服务行业等实际,参加党员义工服务队。全区现已建立党员义工专业化服务队10支,参加人数达1000多名。同时,对每支专业化党员义工服务队实现“星级化考核”和半军事化管理。每支队伍每年开展一次评比,获“四星级”和“五星级”的评为优秀服务队,“三星级”的评为合格,其它一律评为不称职,进行调整和整改。今年,全区开展党员义工集中服务活动5次,党员义工服务队为群众办实事办好事500多件。

  套餐配送,服务个性化。根据摸排群众反映的意见问题和不同时间段群众需求特点,党员义工及时组织“爱心套餐”,个性化服务。积极开展“点菜式”服务,社区居民根据自身需求列出所需服务菜单,通过“居民点单、支部下单、党员接单”的方式,由党员义工向社区居民提供针对性的服务。积极开展“超市式”服务,针对群众需求,整合机关和社区资源,把法律服务、卫生医疗、文化娱乐、就业指导等服务项目统一“打包”,利用周末和节假日定期进社区开设“服务超市”,为群众提供专业、便捷、多样的服务。积极开展“团购式”服务,针对社区普遍存在、居民反映强烈的养老难、看病难、入学难、就业难、物管难等热点难点问题,组织卫生、民政、就业等部门的党员义工,集中会诊,一体化服务办理解决问题。目前,全区已为群众解决上学、就业、就医、行路等问题2000多个。

  奉献积分,管理精细化。推行“党员义工爱心奉献积分卡”制度,全程记录党员在社区服务的次数、时间和质量,以此为定分的重要依据。要求每名党员每年参加活动不少于20个“服务日”,以此为基本及格分数。社区党委每季度召开专题会议,听取党员义工履行岗位职责、联系群众、服务群众的情况汇报,对其履职服务情况进行评议,并将“爱心奉献积分卡”上的积分情况按季度进行汇总、通报。每年进行一次汇总亮分公示,接受群众监督,作为个人评先争优的重要依据。党员爱心奉献积分达85分以上的,才有资格评为优秀。每年进行一次“归零”,年初重新发放“爱心奉献积分卡”。同时,广泛开展“1十1”或“1十X”结对帮扶活动,每名党员义工与2-3名困难党员和群众结成互助对子,实行定点、定人、定期服务。目前,全区党员义工与困难党员和群众结成帮扶对子3000多个。