德阳市工商联积极推动民营企业深入开展“依法治市、法律进企业”工作

为落实依法治国基本方略，弘扬社会主义法治理念，增强广大干部职工的法律意识和法纪观念，乘着“依法治市、法律进企业”的东风，德阳市工商联在民营企业中进一步掀起了学法、知法、懂法、守法、用法的新高潮。

一、加强组织领导，夯实工作基础

根据德阳市开展“依法治市、法律进企业”要求，我会组织民营企业积极行动，通过建立健全组织机构、制定实施方案和措施、成立法律知识讲师团等，进一步加强对此项工作的领导，夯实工作基础。如新力葆集团成立了“法律工作宣传小组”，专项负责此次宣教活动，并制定了开展法律讲座活动方案，由公司法务部经理担任组长，其他各部门负责人任组员，确保了法律知识宣传教育学习工作落到实处；四汇集团制定了具体的实施方案，分宣传发动和调查研究、贯彻落实和组织实施、自检自查总和结汇报三个阶段进行，重点是抓落实；仟坤集团组织精干力量，组成了法律知识讲师团，根据公司产品、工作岗位的不同，组织了以公司法律顾问为主，公司人力资源管理部门和安全生产管理部门为补充的法律知识讲师团，编制了员工法律知识教材和视频。

二、开展各类活动，增强法律意识

广大民营企业通过分班组和科室学、相互抽查、问卷答题、边学边议、交流心得、参加电视大赛等形式，学法、用法和守法蔚然成风，从而推动了“法律进企业”工作的深入开展，使工作真正落到实处。如蓝剑饮品集团以普及宣传相关的法律法规知识为基础，利用多种形式开展法律知识培训。企业根据员工人数多、文化差异大、接受能力参差不齐的情况，组织了不同的培训教材，因材施教，针对营销业务人员进行《合同法》、《公司法》等法律知识的讲解培训；针对行政部室人员进行《安全生产法》、《劳动法》、《工会法》、《保险法》等案例培训；针对车间一线工人进行岗位操作、安全生产、职业健康保护、交通安全等方面的案例和视频培训。万兴集团通过走访、座谈、问卷调查等方式，摸清企业所面临的主要法律问题，使重点紧急问题得到及时协调处理。在经管人员中，采取自学与集中进行专题辅导、讲座、交流研讨会等方式，学习和全面了解《劳动法》、《劳动合同法》、《安全生产法》、《社会保险法》等，并有针对性地加强学习招投标、安全生产、产品质量、劳动用工和保障等法律知识，不断强化法律意识。同时在集团党建中心设有法律法规、行政管理类等书刊4000余册供全体职工学习。广宇化工由“法律工作宣传小组”组长负责主持学习，并分不同专题进行了认真的讲解。与此同时，企业还组织职工主要针对各自在工作和生活中所遇到的具体问题、如何合理运用法律知识来解决问题、切实维护自己的合法权益等方面进行了热烈讨论。为进一步激发广大民营企业学法、守法、用法的热情，我们组织四汇集团、琪达集团、万兴集团、福康集团、天元机械、伯康机械、汉舟电气等20支民企参赛队参加了全市“依法治市、法律进企业”职工法律法规知识电视大赛，其中，仟坤集团获得二等奖，新力葆集团、蓝剑饮品集团和明日宇航获得三等奖。通过以上形式多样、针对性强的普法宣传教育活动，使广大职工的法律意识得到了较大的增强。

三、抓好工作落实，突出宣传成效

我们在民营企业中广泛宣传各项法律法规，并做到学法与提高认识、学法与促进生产、学法与维护权益紧密结合起来，大力强化民营企业的法制教育，全面提升民营企业的法律素质，努力为民营企业营造良好的法治环境，使“法律进企业”活动落在实处、抓出成效。如琪达集团为了让员工学到法律知识，并在日常工作中和生活中充分地加以运用，根据员工的不同实际情况，开展了“员工法律、企业规章知识的考试比赛”、车间“岗位操作练兵考核”、“我为琪达献一策”建议收集奖励活动，使全体职工学法、用法、守法的积极性和主动性得到明显提高，并学会用法律武器来维护自己的合法权益。明日宇航将职工分为小组有针对性地进行了法律知识竞赛活动，经过初赛、复赛、决赛，优胜组荣获“法律知识竞赛优秀小组”荣誉称号。这一寓教于乐的学法普法活动，有力地推动了企业的法制化建设。英杰电气进一步健全完善了各项规章制度，并坚持学法用法与建设高素质的企业经营管理队伍和职工队伍相结合；与建立和完善现代企业制度相结合；与加强企业科学管理、提高企业管理水平相结合，不断推进了企业生产经营管理的法治化。

通过以上行之有效的工作，使广大民营企业充分认识到只有坚持把依法治企作为一条主线，贯穿于企业经营管理的始终，使之常态化，才能使企业得到持续健康的发展，从而进一步加强了民营企业的法律风险防范机制建设，杜绝了各类重大质量安全和违法事件的发生，牢固树立了诚信守法、依法经营、依法办事的观念，提高了依法经营管理的水平和维护企业及职工合法权益的能力，增强了职工在工作和生活中的社会责任、职业道德和家庭美德。