乐山犍为： 推动人才工作高质量发展

　　中新网四川新闻7月10日电 (刘刚 黄珍珍)近年来，乐山市犍为县围绕“四川省人才工作先行区”创建，大力实施“才荟金犍”人才项目，打好“引才、用才、留才”组合拳，推动各类人才队伍协同发展，为县域经济社会高质量发展“蓄势赋能”。

　　聚焦“全视角”引才，做大人才“总量”。先后赴北京、重庆等地引进各类人才500余人，回引返乡创业人才560余人；举办专场招聘会32场次，达成就业意向1.5万余人；柔性引进中科院院士陈宗懋等专家团队17个62人，成功选育全国首个通过品种审定的茉莉花“金犍茉莉1号”，茉莉花组培室、茉莉蕾螟性信息素发明全国唯一。

　　聚焦“全方位”用才，激发人才“能量”。聚焦装备制造等重点领域，与中科院等科研院校开展合作项目24项，培育特种纸、正负极材料等领域研发人才52人，参与国家重点项目课题2项，制定国家行业标准13个；发挥人才引领作用，助推全县新发展特色产业2万余亩，农业产值平均增速6.2%，创成“省五星级现代农业园区”和“四川省全域旅游示范区”。

　　聚焦“全身心”留才，拴住人才“流量”。实行县领导“项目领办”制，选派100名党政干部担任“人才保姆”，为有意愿返乡创办企业的人才提供“一站式服务”；县财政每年设立2000万元的人才工作专项经费，先后兑现人才安居补助、人才联姻奖等补助激励600余万元；常态化开展人才慰问、联谊交流等活动38场次，升级“金犍菁英卡”服务事项，提供子女入学“绿色通道”等8大类15项暖心服务，协调解决配偶就业等问题91个；在各级媒体上积极宣传人才工作，进一步营造了浓厚的“重才爱才”氛围。(完)