南充市嘉陵区政务服务中心扎实开展创建模范“职工之家”活动

      为增强中心干部职工的凝聚力、向心力和创造力，进一步激发窗口工作人员的工作热情，今年来，南充市嘉陵区政务服务中心结合实际，在中心内积极开展创建模范“职工之家”活动。

      一、中心领导重视，建立组织机构。中心十分重视“职工之家”创建活动，按照党支部支持、工会主抓、窗口参与的原则和注重群众性、务求取得实效的指导思想，建立健全了创建“职工之家”活动相关组织领导机构。

      二、维护职工权益，构建和谐关系。中心大力开展关爱职工送温暖活动：关心职工的身体健康状况，组织了一年一次的体检；添置了新办公用具，改善职工工作环境；关爱女职工，切实保护女职工的各项合法权益和特殊利益；六一儿童节给职工子女送书包等学习用品；组织扶贫送温暖活动，每年春节前慰问困难职工。

      三、加强机关管理，确保队伍稳定。一是抓制度建设。建立健全各项管理制度；二是抓日常管理，通过视频监控、大厅巡查、设置投诉举报电话等方式，认真受理和逗硬处理违反工作纪律的人和事；三是抓学习培训，围绕思想教育开展了 “道德讲堂”、“伟大中国梦、建设美丽富裕和谐四川”等主题教育活动；四是抓激励机制，通过评选“共产党员示范岗”、“优质服务窗口”、提请区政府适当提高窗口人员目标考核奖励等方式，激发大家的热情和干劲，教育引导干部爱岗敬业，争做贡献。