“一个月只救一只鸟”，这哪是笑话
“一个月只救一只鸟”“一下午只看一条部门微信”堪称奇闻。是对公共利益的一种羞辱。事实说明，简政力度还得加大。
现代快报首席评论员 伍里川
近日，云南省昆明市官渡区通过晒工作日志、用工作日志，先后约谈和问责25名干部，调减多个部门编制。其中，有的干部一个下午就看了一条部门微信；有的单位一个月工作就是救一只鸟，成为重点治理的对象。
“有谁考虑过这只鸟的感受？”网友的调侃让人忍俊不禁，但笑完之后就会生气。
当下简政放权的大势澎湃，“一个月只救一只鸟”“一下午只看一条部门微信”堪称奇闻。是对公共利益的一种羞辱。
就此，新华社昨天播发“锐评论”称，对于这种花着国家的钱，不谋实事，不服务人民群众的部门机构、人员编制，都应该精简。党员干部在抵制“懒政怠政”行为的同时，应完善相关规章制度，用制度的措施切实堵住“懒政怠政”。
“一个月只救一只鸟”的职能部门就该精简，好像“杀气”很重，实际上够客气了。毕竟还没有追问这些年人浮于事造成的巨大浪费呢！
按说，“一个月工作就是救一只鸟”有三种可能，一是这个部门太清闲，实在没有其他任务；二是任务倒不少，但是就是不愿作为，只挑轻便的、容易出彩的活干。很显然，“救鸟”信息有“吸睛”的价值；三是救这只鸟的难度系数堪比攀登珠峰，一个月才搞定，已经是非常不易了。
要 说救鸟，专业的第三方机构比你强得多，你一个月完成，人家说不定几天就可以结束，要你作甚？要说太清闲，喝茶看报过一天的现象仍然存在，那么这种单位存在 的意义何在？要说有活不干，该作为不作为，一下午就看一条部门微信的干部居然能存在，那说明这个部门或单位生了重病，得猛药治。
据报道，昆明已经作出反应。“一个月只救一只鸟”的，是官渡区农林局一家下属单位。这个单位编制不少、活却不多。最近一次编制调整，官渡区农林局编制从195个一下被削减到70个。
这家单位有没有保留下来，新闻并没有披露，但事实说明，把大部分编制削减掉，天塌不下来。精简之后，效率只会更高。
今年3月，李克强在国务院常务会议上说过，政府简政力度还不够，养的人也太多。
被媒体披露的相关例子并不少。今年11月，广州市法制办主任吴明场透露，广州市法制办曾发现某部门有45个执法编制，但3年下来，才办了88个案件。
事实说明，简政力度还得加大。
近年来，各地大部制改革声响颇大。但前述例子说明，个别地方的改革，打了折扣。例如“副职臃肿”现象，引人关注。
难点在于，如何发现“一个月只救了一只鸟”。官渡区“晒工作日志”之计堪称有大智慧，值得其他地方“取经”。
但根本之策，在于严规、立法。近年来，“制定国家机关编制法”呼声很高，中编办也予以积极回应。立法治臃肿，依法削冗员，值得期待。