资阳市雁江“两强一带一激”助力脱贫攻坚

今年以来，资阳市雁江区牢固树立抓党建就是抓发展的理念，以推进农业供给侧结构性改革为主线，围绕“强基创新年”主题活动，对标“两不愁、三保障”和“四个好”标准，下足“绣花功夫”，深入推进“五个一”和“三个一”驻村帮扶工作，走出了一条具有雁江特色的抓党建促脱贫的新路子。

着力于“强”，建强支部堡垒，全区脱贫攻坚有了主心骨

雁江区积极开展“城乡党建结对共建”行动，深入推进区级领导“十个一”联系帮扶和机关干部蹲点指导制度，创新开展村级党组织“评星晋级”活动，促进村级党组织提档升级；通过“盘活资源资产、推行服务创收、兴办经济实体、实施资本经营”等形式拓宽集体经济发展路径，探索建立“公司+村集体经济组织+农户”“村集体经济组织+新型经营主体+农户土地入股”等经营模式，发展壮大村集体经济。

截至目前，全区整顿转化“既贫又软”村级党组织6个，村集体经济总收入达到12368万元，进一步增强了村级党组织活力，提升了服务贫困群众的能力水平。

落脚于“强，配强干部队伍，群众脱贫致富有了引路人

雁江区以村“两委”换届为契机，把有干事热情、有致富能力的人选举到村“两委”班子中来；整合市区乡党员干部、企事业单位力量，选优配强“五个一”“三个一”脱贫帮扶主力军；实施“三向递进培养”计划，定期举办村党组织书记、“五个一”帮扶力量示范培训班和专题培训会，积极打造业务强、素质高的脱贫攻坚先锋队。

截至目前，全区新一届村“两委”实职干部平均年龄比上届降低5.5岁，储备后备干部189名，76个建档立卡贫困村和311个非贫困村实现了“五个一”“三个一”帮扶力量全覆盖。同时，出台了《资阳市雁江区切实关心爱护脱贫攻坚一线干部激发干事创业活力实施细则(试行)》，进一步激发了干部干事创业热情。

发力于“带”，发挥率带作用，农民奔康路上有了领头羊

雁江区探索风险共担、抱团取暖、资产入股三种模式，培育实施党员精准扶贫示范工程，坚持下基层“讲政策、听民意、解难题”，全面实施“千名干部进百村(企)访万户”活动，创新开展“百个支部结对，千名干部帮困”活动，形成领导全参与、部门全动员、干部全结对、帮扶全覆盖的立体式帮扶工作机制，高标准高质量推进扶贫项目。

截至目前，全区有党员精准扶贫示范项目79个，1.1万名干部全覆盖走访企业156家，村(社区)528个、村民小组5900余个，解决问题2508个，109个帮扶部门(单位)与76个建档立卡贫困村实现支部结对共建，3000余名党员干部与建档立卡贫困户结成帮扶对子，进一步密切了党群关系，提升了贫困群众的幸福感。

长效于“激”，激发内生动力，村民增收致富有了好榜样

雁江区以村级组织活动场所为主，统筹整合村级学校、文化院坝、农家书屋、村民院落、村民聚居点等场地资源，把76个贫困村建成省级“四好村”；创新建立塔尖、塔柱、塔基三级“金字塔式”党建微信群，创新“一心双促三提升”办实办好“农民夜校”，结合重大节庆日，开展感恩奋进教育、“文明家庭”评比、文化体育比赛等活动，教育引导贫困群众通过自力更生、艰苦奋斗创造幸福美好生活。

截至目前，全区新改建文化室46个、卫生室61个、文化广场23处，维修改造提升村级阵地107个，建立党建微信群1397个，农民夜校集中教学42755人次，开展节庆活动210余场次，辖区祥符镇排桶村村民郭荣超荣获2017年省级、市级脱贫攻坚“奋进奖”，进一步激发了贫困群众脱贫致富的内生动力。