机械工程学院与通力电梯公司联合召开校企合作研讨会
5月10日，机械工程学院与通力电梯有限公司召开校企合作研讨会。通力公司中国技术支持及培训总监胡新阳、西南区域人事行政经理张北乐、西南区域培训部经理谢胜宇、西部培训中心主管聂菊华等企业代表；我校校长夏平、教务处处长宋超，机械工程学院党总支书记蒋劲松，副院长曹选平、付学敏，电梯工程技术专业负责人朱霞和部分专业教师参加会议。
夏平对通力公司代表到校表示热烈欢迎，对公司多年来积极参与校企合作办学表示感谢。他回顾了我校电梯专业的起步、发展和取得的成绩，指出，这与国家政策和企业的支持是分不开的。夏平还围绕年初国务院发布的“职教二十条”，从进一步完善高层次应用型人才培养体系，深化校企全方位互通、互助、互惠、互强合作，优化完善中国特色现代学徒制人才培养模式等方面提出了意见和建议。
胡新阳介绍了我国电梯行业的发展现状，回顾了通力中国的发展历程和取得的成就，指出，公司的发展，取得的成绩，都离不开成都纺专等合作院校的人才支持。公司将纺专培养的人才，定位在技能技术人才的高端。几年的合作中，学校为企业输送了100余名实习生，毕业后留用率达70%以上，非常不错。他希望，在总结以前经验的基础上，校企进一步积极探索新型现代学徒制人才培养，提高的就业视野，并在产业学院建设、校企互通的双师型教师队伍建设等方面进行持续深入的合作。
会上，校企双方与会者围绕人才培养、深化合作展开了头脑风暴。曹选平和蒋劲松分别介绍了现代学徒制试点班运行情况、学生综合素质培养情况、学生管理及职业能力塑造等方面的工作。宋超认为课程体系的设置应该以学生职业能力和职业素养的培养为目标，校企共同研讨，确定培养学生核心能力的教学内容，并将其融入到相应的课程中去。付学敏就“师资团队建设”问题指出，可以加大教师的企业挂职、企业教师教学法培训规模，校企双方继续增加人才互培等投入，打造优秀的校企混编双师团队；针对校企联合培养中学徒身份的问题，建议考虑继续落实“准员工”身份和待遇，加强学徒对企业认同感的培养，激发学徒学习兴趣。朱霞表示，“实训基地建设”离不开企业支持，尤其是在无机房直梯和配件方面，希望企业加大投入，为学生学习提供优质的学习条件。张北乐表示，可以通过入学教育、企业专家进课堂、校企联谊等方式，将企业文化引入课堂教学，使学生了解电梯行业的前景和发展趋势，使学生对电梯行业产生强烈的认同感。
通过深入交流，校企双方一致表示，会紧密合作、共同努力，争取将校企合作做得更深更优更好。
