省水利厅开展选人用人专项检查

      7月2日至6日，省水利厅派出两个选人用人专项检查组对厅机关服务中心、省都江堰管理局、省都江堰人民渠第二管理处、省长葫灌区管理局、省玉溪河灌区管理局、省电力设计院、省水利科学研究院等7个厅属单位开展了选人用人专项检查。
      厅选人用人专项检查组通过听取汇报、查阅资料、谈话和针对发现的问题询问相关人员了解情况等形式，对被检查单位2013年以来的选人用人、机构编制、干部教育培训和干部人事档案管理等方面工作进行了专项检查。
      检查组认为，被检查单位总体能较好地执行政策，不断夯实基础，改进工作方法。部分单位在工作中进行了积极的探索和创新，激活了人才队伍，创造了值得推广的经验。同时，检查组在检查中发现的问题和不足，也及时向被检查单位主要领导、分管领导和人事部门进行了反馈，以便及时对照整改。
      选人用人专项检查是按照厅党组“用三年时间对厅直属单位全覆盖开展选人用人专项检查的要求”开展的一项活动，2017年开展了首批4个单位的专项检查，省水利厅将在2018年完成对厅属单位的全覆盖检查。