“复兴交大”我的责任 “做成做优”我的追求——第二届机关优秀工作案例评比圆满落幕
“复兴交大、做成做优”如何落到实处？“两学一做”学习教育如何落地生根？党支部和党员“比学赶帮超”的风气如何树立？第二届机关优秀工作案例“评审会”给出了完美的答案，本届机关案例亮点纷呈，呈现出选点好、打桩好、点睛好的“三好”特点，机关同志以优异工作成绩和优良的精神风貌向中国共产党成立95周年献上了一份厚礼。
学校党委王顺洪书记高度重视此项工作，在案例征集、初评和终评的过程中，他反复强调，机关党员同志要高标准“做成做优”本职工作，每个人在这个岗位、拿这份津贴，就要做好这份工作，每个人的本职工作做好了，交大复兴就能加快实现，这不仅是一种责任，还是一种文化，要让优秀成为机关人的习惯，所以机关优秀工作案例工作必须高标准做好。
2016年6月12日，第二届机关优秀工作案例评审会在综合楼272拉开帷幕，在长达7个小时的评审中，机关29个部门的同志们用精彩的答辩完美诠释了“‘复兴交大’我的责任，‘做成做优’我的追求”的理念。学校党委副书记陈志坚、校长助理王晓茹，西南财大机关党委书记黄珣、副书记肖宇、成都理工大学机关党委书记谢飞，来自机关和院系的评委苏小桦，赵彦灵、朱剑松、张雪永、郭俊、林伯海、向仲敏、刘长军、张华、曾俐、张东府、雷国胜等，30个支部书记或委员等组成“大评审团”全程参与了评审。
老师讲课比技能，机关案例拼本事。第二届机关案例工作启动以来得到各单位的高度重视，学生处郝辽钢、科研院周祚万、组织部韩旭东、保卫处李琦、资实处高增安等单位领导高度重视，早早备战，亲自上阵展示部门工作的“闪光点”，特别是组织部全体领导齐上阵，展示了组工干部的精气神。在“创新型”工作案例展示环节中，无论是让毕业生少“跑路”、用人单位少“折腾”的就业管理数字化建设，还是专业化、精准化、个性化、系列化助力教师升级的青年教师教学能力提升研修班，无论是“四位一体”助力大学生创新创业，还是以“学习竞赛”促进“学习型”机关建设等，处处体现出有特色、有创新。在“质量型”工作案例展示环节中，无论是组织部的五个“注重”狠抓干部培训质量，还是纪委开展“八项规定”精神和师德师风专项检查整治把纪律和规矩挺在前，无论是以《年报》《画册》为载体展示学校形象，还是《新闻联播》上头条、掀起交大对外宣传新热潮，这些案例强调的是“所有工作服务于质量和发展”。同时，“服务型”案例展示中，“交大卫叔”暖心服务，护送女生回宿舍的“深夜护学”，组工干部用心打造干部工作的“三化”服务平台，人事处多管齐下保障教职员工利益的养老保险制度改革等，展现了“管理就是服务”的交大机关工作。在“育人”案例展示中，从招就处的“4+X”就业指导活动方案开启生涯教育新模式，到合联处成立校友志愿者协会服务广大校友，从教务处“电子教务”推进教务改革，到团委唱响雷锋精神主旋律等，这些案例深深打动人心，产生了广泛的社会效应。
而在个人案例展示中，“服务、创新、质量、育人”四种案例百花齐放、各显神通。党办孔祥彬主动作为，创建并主导全国高校秘书交流平台，为扩大学校影响交大名片；宣传部朱莹燕用她的“恋爱观”讲述了与交大新媒体的邂逅与牵手；资实处高增安“有思有为”，做到了从教授到处长的管理创新；宣传部阮琦在讲述“交大故事”中传递了母校声音；合联处刘佳以“微关怀”方式温暖校友心；招就处彭黎明专注就业指导并心系学生成长成才；国际处任军讲述了峨眉校区国际化办学从零开始、让梦开花结果的心路历程；国际处黄德明讲述了自己当好留学生“大哥哥”的故事；纪委杨育鸿展示了廉政信使的重要性；体育部梳理出百年交大体育梦；学生处谭春燕讲述了国家助学资助体系助力学子成长等等。
本届优秀案例评比活动总体呈现如下特点：一是案例总体质量较高。各单位积极申报，内容详实，亮点纷呈，从案例的提炼到PPT制作及答辩都经过了精心的准备，竞争十分激烈；二是各单位领导高度重视。不少单位负责人亲自上阵，所讲内容令人印象深刻，深受教育；三是重点突出。案例紧扣申报类型，结合学校第十四次党代会的重点工作，体现了管理就是服务、“做成做优”文化的机关工作理念；四是新人辈出。特别让人眼前一亮的是，刘佳、刘雅维、尤丁力、朱莹燕、李若珺、陈晨等一大批机关新人脱颖而出，在思路、表达和技能等方面，都让大家眼前一亮。
人才办专职副主任雷国胜老师在总结中指出，第二届机关案例较上一届有了质的飞跃，真切感受到交大机关干部越来越上进的精气神，工作案例评比不仅推动了机关同志自学，更推动了机关同志的跨部门学习。“今天的评审会收获很大，交大机关工作创新实在，非常有人气，学习竞赛、深夜护学、外宣工作等都非常值得我们学习”，在点评环节中，西南财大机关党委书记黄珣如是说。成都理工大学机关党委书记谢飞点评道：“交大机关工作很有抓手，特别是优秀案例抓到了点子上，极大推动了机关同志的成长成才，非常值得学习。”
本届机关优秀工作案例评审及展示由机关党委牵头，文科处、人事处协助完成。此次评比将评出优秀工作案例一二三等奖 ，并将进行优秀案例的展示和再完善再修改后正式出版，以发挥更好的示范作用。
