成都市展新冠疫情期间企业扶持政策系列线上讲座第二期成功举行
3月17日，由成都市民营经济工作领导小组办公室主办，成都市中小企业服务中心承办的“成都市展新冠疫情期间企业扶持政策系列线上讲座” 第二期活动顺利举行，本次活动以“应对‘新冠肺炎’疫情维护劳动关系和谐稳定”为主题，邀请到成都市人力资源与社会保障局劳动关系和调解仲裁处处长杜红林老师作为主讲嘉宾。活动吸引来自四川、山西、北京、湖北等全国各地共计2504人观看，最高同时在线人数1097人。
自新冠肺炎疫情爆发以来，广大中小企业都受到了一定的冲击，面临较大的生产经营压力，劳动者面临待岗、失业、收入减少等风险，劳动关系不稳定性增加，劳动关系矛盾逐步凸显，为稳定劳动关系，国家、省、市出台了许多政策规定。杜老师首先介绍了企业经营困难对劳动关系产生的影响，在疫情影响下，交通运输、餐饮娱乐、旅游等服务业、劳动密集型企业面临问题更加严重，一些企业很可能会采取裁员、降薪等措施加以应对，由此就产生了许多劳动关系问题，因而对劳动者也产生了重要影响。为此，杜红林老师分别从疫情期间劳动用工、工资待遇、减轻企业负担举措等方面为大家作了详细解读，从政府协商解决复工前用工问题，鼓励企业灵活安排时间同时规范用工管理，针对减轻负担的措施，逐条为大家进行分析，特别是涉及劳动关系协调、社保调整、失业保险稳岗返还、吸纳就业补贴、线上免费培训补贴等内容受到企业的广泛关注。
不仅如此，针对企业近期关注的劳动关系协调、用工复工、工资待遇等具体问题，杜老师罗列了30多条内容并依据相关法律条款为大家进行了解答，例如有的企业受疫情影响停工停产导致工资无法发放，杜老师指出，在这种情况下，企业在一个工资支付周期内，应按照劳动合同的约定标准或与职工协商后，按一定的比例支付，若超过支付周期，根据员工是否参与劳动，前者给予不低于当地最低标准的工资，后者要发放不低于最低工资标准70%的生活费。
通过本次直播活动，有效帮助企业了解了疫情期间劳动关系方面的相关法律法规，有利于企业妥善处理劳动关系，避免产生劳动纠纷。会后，成都市中小企业服务中心还将把本次活动录播推送给企业观看，方便大家学习传阅。
