成都：国企新招职工15%应录退役大学生士兵

　　原标题： 国企新招职工15%应录退役大学生士兵

　　成都鼓励大学生参军入伍，提出专武干部一般应从退役大学生士兵中选招

　　一次性奖励

　　按照本科生不低于5000元、大专生不低于4000元的标准给予一次性奖励

　　考事业单位加分

　　在公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后、面试成绩折合前的笔试总成绩加4分

　　成都商报讯（记者祝迅）市政府办公厅、成都警备区司令部昨日下发的《关于进一步鼓励大学生参军入伍的意见》提出，国有企业新招录职工应拿出15%的工作岗位，择优录取退役大学毕业生士兵。

　　意见明确，对参军入伍的大学生（含大学新生和往届毕业生），按照本科生不低于5000元、大专生不低于4000元的标准给予一次性奖励。奖励金由民政部门负责，在新兵入伍后3个月内发放给新兵本人或家长。在现行优待金的基础上，对参军入伍的大学生，按照本科生上浮25%，大专生上浮15%的标准增发义务兵家属优待金。

　　意见提出，要给予返乡返校应征大学生经济补助。在征兵期间，由兵役机关确定为预征对象并符合条件的应征大学生，由兵役机关参照军队义务兵差旅费标准给予路费补助，并给予每人150元的生活补贴。符合以下3个条件之一，就可以得到补贴。户籍在成都，在成都市外就读返乡应征的大学生；户籍在成都高校，从入学前户籍地返校应征的大学生；户籍不在成都，从户籍地回蓉返校应征的大学生。

　　意见规定，国有、国有控股和国有资本占主导地位企业，在新招录职工时应拿出15％的工作岗位，在退役大学毕业生士兵（包含退役后复学完成学业的大学生士兵）中择优录取。专武干部一般应当从退役大学毕业生士兵（包含退役后复学完成学业的大学生士兵）中选招。

　　符合招聘条件的退役大学生士兵在报考成都市事业单位时，在公共科目笔试与专业知识笔试按比例折合后、面试成绩折合前的笔试总成绩加4分，被部队团级及以上机关评为优秀士兵或荣立三等功奖励的另加2分，荣立二等功及以上奖励的另加4分，累积不超过8分。

　　在落户政策上，凡是从成都市应征入伍的全日制普通高校大学生（含在校生），在部队服役期满且表现良好，退役或复学毕业后落实就业单位、签订正式劳动合同的，可直接在工作单位所在地办理落户手续，并享受当地大学生入伍的其他优抚安置政策。