学校召开新聘任(用)干部大会 党委书记孙一平对全体中层干部集体谈话
11月30日,学校召开新聘任(用)干部大会。党委书记孙一平主持大会,并通报本轮干部聘任总体情况,党委副书记、校长赵金洲宣布学校党委、行政的任免和聘用决定。会上,党委书记孙一平对新聘任(用)中层干部做了《不忘初心牢记使命奋力走好西南石油大学新时代的长征路》的集体谈话,要求全体新聘任(用)中层干部认清新形势、新方位,明确新目标、新任务,践行新标准、新要求。
校领导张文卫、赵正文、周茂、张烈辉、郭建春出席会议,全体新聘任(用)中层干部参加会议。
孙一平首先从教育强国、国家“双一流”等方面,深刻分析了我们面临的新形势,研判阐述了学校改革发展所处的新方位。他说,我们既要看到学校改革发展所取得的显著成效,以增强我们建设世界一流学科和高水平能源特色大学的信心和决心,也要看到不足与差距,以鞭策我们埋头苦干、砥砺前行。
孙一平指出,这一轮干部聘任将是学校历史上极为重要的一次干部聘任。因为这一轮聘期,我们的工作成效事关学校全面深化改革能否不断推向深入,事关学校各项目标任务能否高质量完成,事关学校长远良性发展的基础是否牢固,事关学校未来五年十年甚至更长远发展。
学校新一届干部能力水平如何,就必须接受双一流学科建设、国家重点实验室第一轮评估验收、新增博士硕士学位授权点审核、“三步走”战略第一步目标达成等四大目标的检验。
孙一平说,要实现四大目标,必须抓好八项重要工作:加强学科建设,提升学校办学实力;坚持引育并举,加强师资队伍建设;加强人才培养,全面提升育人质量;加强科学研究,强化服务社会功能;加强国际交流与合作,扩大开放办学局面;坚持全面从严治党要求,加强党的建设和干部队伍建设;大力整合办学资源,为改革发展提供充分保障;圆满召开学校更名后的第二次党代会。
目标路线确定之后,干部就是关键。孙一平要求,全体新聘任(用)中层干部首先要从三个方面深刻把握新时代的新标准。一是认识党性修养上的新标准。没有坚强党建作为组织保证的单位,是没有核心的软弱涣散的单位;不注重党性修养的领导干部,是难以担重任的干部。二是认识能力水平上的新标准。新时期学校干部队伍应具有胸中有格局、眼里有视野、肩上有担当、脑里有思路、手上有办法,提笔能写、张口能说、埋头能干、遇事能谋、办事能成的能力水平。三是认识担当作为上的新标准。新时期干部队伍应具有攻坚克难、舍我其谁的积极状态,迎难而上、开拓进取的拼搏精神,破解主要矛盾的智慧、魄力和本领,凝聚师生智慧与力量的工作方法,埋头苦干、狠抓落实的工作作风,谋事在人、成事也在人的人生态度,不达目标誓不罢休的坚韧与定力。
新的形势和任务对教育质量和管理水平提出了新的要求,孙一平要求全体新聘任(用)中层干部从七个方面积极践行新时代的新要求,用心用情用智慧呵护这来之不易的建校以来历史积累成果。
一是要能力素质要有新提升。要通过不断学习,加快知识更新,优化知识结构,拓宽眼界和视野,要有时不我待、只争朝夕的劲头和学以致用、学用结合的意识,把学习成果及时转化为治校、治教、治学的具体成效,成为干事创业的“行家里手”。
二是谋划工作要有新视野。新起点意味着新的定位、新的目标,这就需要以更加开阔的视野作为行动的先导,只有这样,才能增强工作预见性、主动性和前瞻性。
三是担当使命要有新姿态。要有功成不必在我、干事必须有我、建功必须有我、创业必须有我的胸襟。要有强烈的改革发展主体意识、主角意识、主场意识,负起责任用心干,开动脑筋创新干,撸起袖子加油干。要敢挑最重的担子、敢啃最硬的骨头,面对关键问题敢于拍板,面对“烫手山芋”敢于触碰,面对风险考验敢于负责,要有干事不避事、担责不推责的担当精神。
四是干事创业要有新干劲。要坚持一切从实际出发,把心思放在“干实事”上,把作风转到“快干事”上,把能力用在“干成事”上。要切实增强“等不得”的紧迫感、“歇不得”的危机感、“慢不得”的使命感。
五是攻坚克难要有新办法。要直面改革发展中的挑战和难点,只为成功想办法,不为失败找理由。要善于把上级的方针政策和指示精神与本单位的实际相结合,要善于抓工作重点,抓关键问题,抓实质内容,抓管用举措。
六是成事立业要有新高度。要以一流的动力、一流的能力、一流的勤奋、一流的精神状态,创造一流的业绩,达到一流的水平。必须定一件干一件、干一件成一件。要着力打造一流的师资队伍,致力培养一流的拔尖人才,全力建设一流的科研能力,倾力熔铸一流的大学文化,努力做出一流的社会贡献。
七是知畏知止要有新认识。时刻把纪律和规矩挺在前面,带头讲政治、守纪律、懂规矩,牢记用权为民、谋利为民。当行则行、当止则止,行止有度、行止得当。要让严谨规范成为一种自觉、一种常态、一种习惯、一种追求。
孙一平最后强调,全体中层干部要从学校发展的大局出发,高标准进入角色,高水平要求自己,高质量尽职尽责,以出色的工作和一流的业绩,为学校未来的发展奠定更加坚实的路基、铺就更为宽阔的道路,奋力谱写学校事业发展新篇章,以良好的精神状态和优异的成绩迎接学校第二次党代会胜利召开。
赵金洲要求,所有的涉及到岗位调整的干部要做好交接工作,按照要求第一时间到岗,迅速进入工作状态,在工作交接过程中,确保工作不断、秩序井然。希望新任职的干部尽快熟悉情况,转变角色,开拓进取,扎实工作,为推动学校的发展再立新功。
集体谈话结束后,在孙一平的领誓下,全体党员干部举起右拳,面对党旗重温入党誓词,非党员干部向党旗致敬。(曹正 杨玉凤)
大会场景
孙一平对全体干部进行集体谈话
赵金洲宣布任免和聘用决定
孙一平带领全体干部重温入党誓词
成都校区全体干部集体宣誓
南充校区全体干部集体宣誓
来源: | 审 核: | 编 辑: | 曹正 | |