核心提示：内江市瞄准大学生、企业家、创新人才和创业人才等重点人才领域，又创新性地提出了人才发展“三百计划”，通过一系列扶持政策，让本土人才成为创新创业领域的“领头羊”。
近日，记者从内江市人才办了解到，2012年—2014年内江实施的“三年引进千名紧缺高层次人才”工作，共引进人才1037名，其中研究生、中级技能以上人才占比达到70%。
为进一步推动大众创业、万众创新，造就一支能支撑创新驱动发展战略的生力军，内江市瞄准大学生、企业家、创新人才和创业人才等重点人才领域，又创新性地提出了人才发展“三百计划”，通过一系列扶持政策，让本土人才成为创新创业领域的“领头羊”。
据悉，人才发展“三百计划”紧扣高新技术产业和战略性新兴产业发展的需要，计划用5年的时间，培养和塑造100名企业精英，培养100名创新人才，扶持100名创业先锋。对入选的个人和团队分类别，按A、B、C三个层次，分别给予3万元至200万元不等的培训资助、创新创业资助、科研资助和引才奖励等。按照工作安排，今年“三百计划”的评选工作将于下半年启动。
